和条件发生变化时，企业即应从改变供养人数和条件之下月起，改变其生活补助金的数额。第六条退休、退职职工死亡后的丧葬费、抚恤金、救济金和生活困难补助金与在职 、救济金、生活困难补助金，在本单位“营业外”项下列支。第九条县以上集体所有制企业，经济条件允许的，经主管部门批准后，可参照本办法试行。第十条本办法由 ...
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岁），经本人申请，劳动部门可以批准提前退休，按本办法第六条规定安置。国有破产企业职工因工（公）负伤治疗未终结的和因计划生育造成后遗症的，由企业主管部门 发到死者待业救济金的领取时限为止。（四）因工（公）死亡的，发给５００元丧葬费，同时发给２０００元抚恤金。其遗属救济费，在待业救济期间，按因病死亡职工 ...
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兰州市企业在职职工因病死亡后有丧葬费吗，有的话是什么标准？抚恤金和丧葬费是一回事吗？住院的时候单位工会送来5000元慰问金，这个是不是就算抚恤金了？职工死亡以后还有抚恤金吗？因为家父还没有退休，养老保险个人所交的那部分是不是都退回来。。在线等 ...
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社会平均工资六个月的安置补偿费，往返的车船费和本人的途中旅店费用按本企业职工因公出差的标准报销。(四)领取定期抚恤金的职工继续享受有关规定的生活补贴、物价补贴、取 一条 职工因工致残定为一至四级后，因病死亡时，按第十九条 (一)规定发给因工死亡丧葬费，供养十系亲属抚恤费。第四章 工伤保险基金的筹集第二 ...
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月起停发工资，对失踪职工供养的直系亲属按月发给定期抚恤金。生活困难的，可以预支一次性工亡抚恤金的50％。人民法院宣告死亡后，发给丧葬费和其余待遇。当失踪人 市劳动局另行制定。第五十五条本办法自2000年11月1日起施行。《沈阳市企业职工工伤保险暂行办法》(沈阳市人民政府1993年第3号令)、《〈沈阳市 ...
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职业康复的权利，分散工伤风险，根据《中华人民共和国劳动法》和国家、省劳动和社会保障行政主管部门关于企业职工工伤保险的规定，结合本市实际情况，制定本办法。 对属于抢险救灾、见义勇为工亡者，按60个月发给。符合第二十三条规定享受伤残抚恤金期间死亡的，按27个月一次性发给工亡补助金。第二十七条领取伤残抚恤金 ...
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次往返普通标准车船费、不超过十天的普通标准宿费和本企业职工因公出差标准伙食补助费。(三)供养直系亲属定期抚恤金标准为，供养一人的按本省上年度社会月平均 工死亡的，按本暂行办法第二十三条规定的标准一次性发给因工死亡丧葬费、抚恤费和供养直系亲属定期抚恤金。(二)因工致残的，医疗终结后经市劳动鉴定委员会鉴定 ...
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职工月平均工资。第二十二条企业职工因工致残被鉴定为一至四级的，其伤残抚恤金、护理费和因工死亡职工的供养直系亲属抚恤金，按省规定进行调整；被鉴定 立时，继续经营者必须承担原企业职工的工伤保险责任。职工被借调或者临时聘用期间发生工伤事故的，其工伤保险责任由借调或者聘用单位承担。离休退休、退职人员被聘用期间 ...
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按照各自职责配合劳动行政主管部门做好企业职工工伤保险的管理工作。第二章工伤认定与鉴定第四条职工由于下列情形之一负伤、致残、死亡的，应当认定为工伤：（一 于本人工资70％的伤残抚恤金，其伤残抚恤金在企业职工增加工资时应当随之提高，在此期间企业和个人继续缴纳各项社会保险费，达到退休年龄时，按照国家规定办理 ...
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受年龄、工龄和投保年限的限制，可办理退休，领取残废退休金。残废退休金计发基数，若本人因工负伤前上一年的月平均工资低于上年度市(县)企业职工月平均工资， 机构按标准发给因工死亡丧葬费、供养直系亲属遗属定期生活补助费和六个月平均工资的一次性救济费，但不发一次性抚恤金。第七条 残废退休职工，凡易地安家的，由 ...
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