监督检查，并对违法行为依法予以处理的行政执法活动。第三条 (管理部门)上海市劳动和社会保障局(以下称市劳动保障行政部门)是本市劳动监察工作的行政主管部门 用工、退工的情况；(三)用人单位工资支付的情况；(四)办理社会保险登记、申报和缴纳社会保险费的情况；(五)缴纳小企业欠薪保障费的情况；(六)职业介绍 ...
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10年，按照本公司规定，可以享受3个月的带薪病假。查询了北京市工资支付条例以及上海市的病假工资相关规定（我公司按照上海的规定执行），个人认为应该按照原工资的 或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资： 1、连续工龄不满2年的，按本人工资的60％计发； 2、连续工龄满2年不满 ...
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能从事正常劳动而在职不在岗的残疾职工，根据市府有关部门关于调整本市职工月最低工资和农村居民最低生活保障标准的通知精神，现对这部分残疾职工的最低收入标准调整 上再视情适当提高，并利用企业提取的残疾职工保障金改善他们的福利待遇。 五、上述标准自2005年7月1日起执行。 上海市民政局二〇〇五年八月二十四日...
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关于解决农民工问题的若干意见》（国发[2006]5号）第六项和《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》（劳设部发[2004］22号）第十四项及本市的 在沪所在建工地的用工问题进行全面自查整改，整改期限为三个月，在整改期间暂不得承接新的施工任务。 特此通报。 上海市建筑业管理办公室二〇〇八年十月二十八日...
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营业收入全额入帐并据以计算应纳营业税，对出租汽车司机按实从企业工资帐册上支付工资等3个条件的出租汽车单位以及豪华型出租小客车(即每公里单价在2 按市局税政四处明确的有关规定执行。 六、本办法实施后，原沪税政一(1993)224号文相应停止执行。上述通知望按照执行。 上海市税务局一九九四年三月二十九日...
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实行全额入帐并据以计算应纳营业税，对出租汽车司机按实从企业工资帐册上支付工资等三个条件的出租汽车企业以及豪华型出租小客车(即目前每公里单价在2元(含)以上的出租小客车)可按实际营运收入计征营业税外，其他出租汽车企业以及个体经营者经营出租小客车业务，均按以上办法据以计征营业税。 五、本办法自 ...
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我局曾以沪财企一(1994)77号《关于企业财产保险安全无赔偿优待的财税处理办法的通知》文件对市保险公司返回投保单位的无赔款优待作了财税方面的 先进个人的奖金，可在管理费用中计提，列入应付工资，发放奖金从应付工资支付。在核定工效挂钩工资基数及提取各项工资附加费用在缴纳所得税时剔除计算。 二、投保单位 ...
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建设兵团卫生局、劳动和社会保障局、安全生产监督管理局、总工会，中央管理大型企业，中国企业家联合会，有关行业协会，卫生部卫生监督中心、中国疾病预防控制中心： 单位遵守劳动保障法律法规情况的监督检查，重点检查职工工作时间、休假时间、工资支付、女职工和未成年工保护等情况。 (三)安全生产监督管理部门要加强对 ...
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按时、足额地支付职工工资。”二十三、删去第二十四条。二十四、第二十五条改为第二十四条，关于“由企业董事会决定，报企业主管部门和上海市劳动局备案 规定的，由劳动行政部门根据相应的法律、法规或者规章予以处罚。”第四十条“外商投资企业具有下列行为之一的，由劳动行政部门责令其限期改正，并可处以罚款，对职工造成 ...
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，又不符合本条例第十三条规定的；(五)法律、法规规定的其他情形。外商投资企业职工因工负伤或者患职业病医疗终结，经劳动鉴定委员会鉴定确认不同程度丧失劳动能力的 按时、足额地支付职工工资。”二十三、删去第二十四条。二十四、第二十五条改为第二十四条，关于“由企业董事会决定，报企业主管部门和上海市劳动局备案” ...
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