权利。第十一条事业单位聘用工作人员，同等条件下，应当优先耳ｇ用本单位的应聘人员。事业单位聘用首次参加工作的人员，应当面向社会公开招聘。第十二条 ，应当承担违约责任。违约要付给对方违约金，违约金数额由当事人双方自行约定。造成经济损失的，按实际经济损失承担赔偿责任。第四十三条有下列情形之一，对受聘人员造成 ...
//www.110.com/fagui/law_76614.html -了解详情
八条招考聘任，是指面向社会公开考试招聘事业单位领导人员和内设机构管理人员。报考条件由干部任免机关确定。第十九条招考聘任的事业单位领导人员和内设机构管理人员 ；(五)体检；(六)民主推荐、考察；(七)按干部管理权限报批或备案；(八)向单位或社会公示拟任人选；(九)办理聘任手续。第二十五条公布聘任职位时， ...
//www.110.com/fagui/law_53920.html -了解详情
人员编制变动审批表(增员)》，由编办领导签批(机关从企、事业单位调入工勤人员的，要严格按照有关规定和进人条件，从严控制审核)。(三)机关招考公务员的。应 单位编制使用通知单》，在限定的编制数额内招录或聘用人员。招录聘用人员后，由增人单位凭《事业单位招聘协议书》填报《事业单位人员编制变动审批表(增员)》 ...
//www.110.com/fagui/law_307513.html -了解详情
。面向社会公开招聘的，同等条件下本单位的应聘人员可以优先聘用。第八条 聘用单位人事部门是实施人员聘用制度的日常工作部门，负责对人员的聘用、考核、 省人事厅负责解释。第五十六条 本细则自公布之日起施行。《浙江省事业单位实行人员聘用制暂行办法》(浙人政(1998)141号)和《浙江省人事厅关于贯彻〈浙江省 ...
//www.110.com/fagui/law_229286.html -了解详情
]67号)的有关规定，面向社会公开招聘。9、事业单位聘用新进人员，合同中的试用期如何约定？答：事业单位聘用新进人员，应规定试用期。聘用合同期限1年以上不满 培训、住房、违约赔偿以及保守秘密等有关事项。订立无固定期限合同的，双方应约定合同解除或终止的条件。22、聘用合同和聘任合同是否要分别签订和鉴证？答 ...
//www.110.com/fagui/law_228490.html -了解详情
比例内，通过竞争上岗签订。签订聘用合同应有岗位保证，聘用人员数不能大于岗位个数。二是建立符合事业单位特点的竞争聘用机制。要建立规范的竞聘程序，公开聘用岗位与条件及聘用期限和聘用办法。采取个人申请、民主推荐、双向选择、公开招聘等多种形式产生拟聘人员。要及时办理聘用 ...
//www.110.com/fagui/law_202964.html -了解详情
的人事部《关于在事业单位试行人员聘用制度的意见》(国办发[2002]35号)，结合总局实际，制订本办法。第二条直属单位通过建立健全公开招聘、签订聘用合同、 ；(五)工资待遇；(六)聘用合同变更、终止的条件；(七)违反聘用合同的责任；(八)争议处理方式；(九)双方约定的其它事项。第十五条聘用合同按期限可 ...
//www.110.com/fagui/law_90280.html -了解详情
转发的人事部《关于在事业单位试行人员聘用制度的意见》（国办发[2002]35号），结合总局实际，制订本办法。第二条直属单位通过建立健全公开招聘、签订聘用合同、 人员申请应聘；（四）有关人事部门对申请应聘人员的资格、条件进行初审；（五）对通过初审的应聘人员，组织进行考试或者考核，根据结果择优提出拟聘人员 ...
//www.110.com/fagui/law_52237.html -了解详情
的非领导职务。转任、调任人选应具备拟任职位所要求的资格条件。其中，从事业单位调任以上职务人员的，应在单位担任同级别职务一年以上。调任机关应当对 原则上都应通过考试考核面向社会公开招聘。具体办法严格按省政府办公厅《转发省人事厅关于在事业单位试行聘用制度的实施意见的通知》(闽政办[2002]162号)、省 ...
//www.110.com/fagui/law_263018.html -了解详情
，增强工作透明度，主动接受社会和群众的监督，保证事业单位补充工作人员考试聘用工作健康有序地进行。 二、范围对象和条件全市各级各类财政全额拨款、差额拨款 单位将招考职位、人数及要求报政府人事部门，由政府人事部门下达招聘计划，并统一发布招考公告，统一制卷、统一考试。不定期考试在各级政府人事部门指导下由用人 ...
//www.110.com/fagui/law_228690.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务