存在于职业病名录中,但如果在工作中因为扭拉导致的腰椎间盘突出可能会被认定为工伤。这也说明,意外事故导致的工伤范围要远远大于职业病。此外,法官还提示说,工伤 ，男，民商法学硕士，主要涉及公司（诉讼、非诉）业务、企业法律风险防范、房地产纠纷、拆迁补偿、交通事故、婚姻、继承、医疗损害赔纠纷、劳动仲裁、工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-536612.html -了解详情
责任”，邓绍林、杨成愿因过错造成交通事故，导致覃玉荣死亡，对覃玉荣的亲属因此所受的损失负有民事赔偿责任，根据邓绍林、杨 行政部门会同国务院人事行政部门、财政部门规定。其他事业单位、社会团体以及各类民办非企业单位的工伤保险等办法，由国务院劳动保障行政部门会同国务院人事行政部门、民政部门、财政部门等部门 ...
//www.110.com/panli/panli_35302697.html -了解详情
，因在道路上堆放、倾倒、遗撒物品等妨碍通行的行为，导致交通事故造成损害，当事人请求行为人承担赔偿责任的，人民法院应予支持。道路管理者不能证明已尽到清理 原因难以查明时，行政机关应以最接近于案件事实的工作时间、场所作为工伤认定基础，进而作出有利于职工的工伤认定结论。 案例四：楼上积水殃及楼下，楼上业主应 ...
//www.110.com/ziliao/article-465081.html -了解详情
的途中所发生的机动车交通事故应该被认定为通勤事故，属于工伤。至于迟到、早退等行为，虽然违反劳动纪律，但这种违纪行为的过错，并不足以导致这名劳动者 黄汉林称，目前欧洲一些国家已经把脑力劳动者也列入职业病高发人群，把电脑操作员的“腱鞘炎”列入法定职业病。日本和我国台湾地区也有类似规定。我们因为受到经济承受 ...
//www.110.com/ziliao/article-162464.html -了解详情
破沙井盖下陷，车辆向左侧倾斜，导致该车所运载的钢板从车上掉下，压伤正在指挥车辆倒车的行人原告，造成原告受伤的交通事故。2006年1月25日，佛山市公安局 只是注意到保险限额而不尊重保险合同的其他内容。二、本案定性错误。本案是工伤事故并不属于交通事故，此点有法医鉴定及工伤认定可以证明，因此本案不应将上诉 ...
//www.110.com/panli/panli_64255.html -了解详情
年3月31日）计算为197天，导致将住院总天数少计2天。二、关于误工时间。上诉人于2003年4月23日发生交通事故入院治疗，2005年5月12日广东省 元。上述事实不难看出，发生交通事故（应当认定为工伤）在前，出具《证明》在后，达洋公司绝对不可能在已经明知要支付工伤补偿费用的情况下，出具对自己不利的 ...
//www.110.com/ziliao/article-497554.html -了解详情
国家机关工作人员，该局无权对其工伤进行管辖认定，建议通过交通事故损害赔偿渠道处理。11.汝城县信访局结案意见情况，拟证明原告邓海军有信访的事实和结果。12.关于 责任，而受害人只能选择其一赔偿，赔付后可以向用人单位要求差额，但不能获得双重赔偿。本案是因用人单位导致的工伤，用人单位也予以认可，基于单一的 ...
//www.110.com/panli/panli_40184558.html -了解详情
难接受 闹上法庭不相让 在家休养期间，顾丹妮认为，她是在下班的途中发生的交通事故，应当认定工伤。为此，顾丹妮找到了单位，要求单位为她申请工伤认定。 到某超市附近时，与一辆小型客车相撞，事故导致许、吴双双受伤。 随后，交警道路交通事故认定书，认定许某负事故次要责任。 之后，镇江市人力资源和社会保障局依据 ...
//www.110.com/ziliao/article-469700.html -了解详情
工作时间、工作区域因工作原因造成的伤亡(包括因工随车外出发生交通事故而造成的伤亡)，即使职工本人有一定的责任，都应认定为工伤，但不包括犯罪或自杀行为 工作本身是使用油漆翻新空调机架，吸烟并非劳动中必然产生的行为，与其工作没有必然的联系，因此朱某受伤不是因工作原因导致的，其不具备“因工作原因受到事故伤害 ...
//www.110.com/ziliao/article-317737.html -了解详情
）的复函》以及刚出台的《工伤保险条例》的规定，对于因道路交通事故或因履行职责而造成的人身伤害，如果被认定为“工伤”，那么就应该先按照民事法律进行 ，产出和就业就会下降。而失业的增加会导致工人实际工资下降。也就是说最终单位缴纳的那部分税费也基本上由劳动者负担了。这样工伤的企业风险、行业风险演化为社会风险 ...
//www.110.com/ziliao/article-190161.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务