结核病人 423.3医疗机构的医务人员 433.4结核病人的密切接触者 433.5公众 433.6 开展活动的步骤 44第十章 人力资源建设 441.目的 442.主要职责和任务 442.1 国家级 442.2 省级 442.3 地市级 452.4 县级 453.工作内容和方法 453.1 人力资源 ...
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保障线、发放工资福利的具体办法等，应与人力资源社会保障部门在充分协商的基础上一并在合作协议上予以明确。第四章 保险年度和资金管理第十四条 2012年度 参保人利益，不得因经营亏损而拒付赔付金。因赔付发生争议的，商业保险公司服从人力资源和社会保障部门的处理意见。第二十六条 投保购买补充医疗保险的资金， ...
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目录、诊疗项目和医疗服务设施的支付比例，报社会 保险行政部门审批。第七章附则第二十五条本办法自印发之日起施行。南宁市城镇基本医疗保险定点 依法进行查处。违反服务协议和网络安全管理协议规定的，由社会保险经办机构和人力资源社会保障 信息化综合管理机构按照协议进行处理。情节严重的，社会保险行政部门可以取消 ...
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超过法定标准工作时间的加班工资。 第四章 审批管理 第十二条【审批管理】下列企业申请实行特殊工时制度的，由人力资源和社会保障部负责审批，其设在地方的 批复文件以及企业的具体实施办法报当地人力资源和社会保障行政部门备案； （一）国务院国资委监管的企业； （二）国有商业银行、保险公司； （三）铁道、民航、 ...
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劳动合同法的杀手锏，带给劳动者的只是负面效应。（来源： 劳动合同法》第五章 第二节 劳务派遣 第五十七条劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册 需求，欢迎来电咨询！ 【培训对象】集团公司董事长、总裁、人力资源总监、子（分）公司总经理、人力资源经理等 【课程背景】 随着《劳动合同法》、《劳动争议 ...
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不及的。因此从规范和健全用人单位的用人制度，尤其是劳动关系方面的人力资源工作劳务公司能起到顾问和指导的作用；更能调动员工的积极性，使用人单位把主要 合同法实施条例》：于2008年9月18日颁布实施。第535号国务院令。 第四章 劳务派遣特别规定第二十八条用人单位或者其所属单位出资或者合伙设立的劳务派遣 ...
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、项目引进、科技咨询等方式自由流动，吸引和留住各类人才服务经济区建设。健全人力资源市场体系、人才公共服务体系和人才社会保障体系。改革和完善企业分配激励 ，参与国有企业资产重组。鼓励民间资本以独资或股份制形式成立各种非金融类投资公司。 第四节 土地政策统筹建设用地计划。国家批准的重点基础设施项目用地计划 ...
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派遣经营许可申请书； （二）营业执照或者《企业名称预先核准通知书》； （三）公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告； （四）经营场所的 经营劳务派遣业务的，应当书面报告许可机关，并由分公司向所在地人力资源社会保障行政部门备案。 第三章监督检查 第二十二条劳务派遣单位应当于每年3月31日前 ...
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有关规定追究行政责任；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。第五章 附 则第二十四条 市人力资源保障部门可依据本办法制定具体操作指引，确保外来务工人员积分入户 万元以上60分40万元以上30分本市依法登记注册个人独资企业的投资人、有限责任公司的自然人股东、合伙企业的出资（合伙）人，以其投资份额占该企业实收 ...
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各辖市、区人民政府，市各委办局，市各公司、直属单位：现将《常州市企业工资集体协商暂行办法》颁发给你们，望认真贯彻执行。二○一二年三月二十六日常州市 ；对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。第八章罚则第四十三条协商双方有下列行为之一，人力资源社会保障部门可以责令其在十五日内改正：（一）拒绝或者 ...
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