职工在终止或解除劳动合同后一定期限内（不超过3年），不得到生产同类产品或经营同类业务具有竞争关系的其他单位任职。”可以看出，如果竞业禁止协议约定三年 。说到底，只要商业秘密处于秘密状态，义务人就永远遵守保密义务。由于竞业禁止员工所掌握的赖以谋生的知识、经验和技能不能发挥，极有可能不从事自己擅长的专业或 ...
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不同。普通仲裁机构受理案件的范围是平等主体的公民、法人和其他组织之间的合同纠纷和其他财产权益纠纷；劳动争议仲裁委员会受理案件的范围包括：因企业开除、 向人民法院起诉。普通仲裁双方当事人之间必须有仲裁协议、没有仲裁协议，一方当事人提请仲裁的，仲裁机构不予受理；劳动争议仲裁当事人一方即可提起仲裁。 （5） ...
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私有财产的总量来验证。而小康社会的实现，要靠广大人民群众自身的劳动积极性的进一步发挥，要靠激发和维持全社会的创造活力。怎么样才能进一步激发广大人民群众的生产 ，土地所有权人、使用权人不同意出卖，或者达不成协议，不能成立合同，军用机场就建不成，社会公共利益的目的就不能实现。为了实现社会公共利益，征收不能 ...
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成立的法定要件就是“协商一致”，并无由哪方提出的区别。劳动合同当事人经协商一致解除了劳动合同后是否有经济补偿金呢?《劳动法》第二十八条规定：“用人单位依据 ，表明刘先生未能在公司提出协商解除劳动合同时达成解除合同的协议。此后，刘先生在公司设定的期限和条件之外提出协商解除劳动合同，应是刘先生另行向公司 ...
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是一系列合同的统称，其中可能包括买卖合同(产品回购合同)、知识产权保护协议(合同)、质量保证合同和技术合同等。二者在合同主体关系、标的和商标权主体方面存在区别 从OEM向ODM、OBM、OSM转变，逐步成长为“委托方”，从加工基地转变为制造业和服务基地。实现由贴牌、“民牌”到品牌，由品牌到名牌，由国内 ...
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设置明显标志和采取安全措施造成他人损害的，施工人应当承担民事责任。三是侵权法之外的其他法律、法规所设定的作为或不作为的强行性义务，如有关劳动安全保护 、价款或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的，可以协议补充；不能达成补充协议的，按照合同有关条款或者交易习惯确定。合同法第125条规定，解释 ...
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确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。建立劳动关系，应当订立劳动合同。 随着现在大学生就业形势的加剧，很多在校大学生凭借自己的能力，在毕业之前就已与相关企业 不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。但是即将毕业的大学生与用人单位订立合同的目的是毕业后确立劳动关系的。应当区别于大学生利用学习之余 ...
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你好，我是一名应届毕业生，我的第一份工作一定要钱就业协议吗，可以直接签订劳动合同吗，还有，就业协议和劳动合同有什么区别？谢谢...
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。以上查明的事实，由赵某某、展升电子公司的陈述、劳动合同、银行存折、离职单、裁决书、调解协议、公告、照片、录像、批复、工会证明、考勤记录、仲裁庭审笔录 劳动纪律，展升电子公司据此以赵某某严重违纪为由，解除与赵某某之间的劳动合同关系，有事实和法律依据，原审法院对赵某某主张展升电子公司系违法解除劳动合同并 ...
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实律师事务所律师。 上诉人南康市立生化工科技实业有限公司因与被上诉人黄族清劳动合同纠纷一案，不服南康市人民法院（2007）康民一初字第794号 申请，再次要求上诉人给付医疗费用。南康市劳动争议仲裁委员会未采纳上诉人提出的关于双方已经达成赔偿协议的抗辩理由，错误地裁决：“被上诉人所需后续治疗费30000 ...
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