上海市嘉定区人民法院民事判决书（2010）嘉民一(民)初字第1606号原告上海某某物业管理有限公司。法定代表人钱某，董事长。委托代理人诸某，上海某某律师事务所律师。 被告2009年10月10日至11月13日期间无故旷工20日，依据《员工手册》相关规定，解除与被告劳动关系。2009年12月21日，被告向 ...
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事务所深圳分所律师。被上诉人(原审原告)上海千曹物业管理有限公司。法定代表人孙某，该公司总经理。委托代理人林某，该公司员工。上诉人宋某某、黄某某因物业服务合同 ，物业性质为办公，交房时间为2006年11月30日。根据系争物业的住户手册，其中约定交付物业管理费的起始日期为：从入户手续办妥交房时开始计算( ...
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冷、硬、顶、撞。 第二章 文明车间班组规范 车间班组是企业的组成部分，每位员工应从我作起，把企业的利益放在首位。竭诚奉献，顾全大局。维护企业整体利益 ”。 7．防盗、防火，注意安全。 8．禁止留宿外来人员。 9．严格遵守宿舍管理的各项规章制度。 第十一章 文明家庭规范 家庭是社会的细胞，搞好家庭文明， ...
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上海东方大学城物业管理有限公司借壳非正规就业劳动组织五角场东方公益服务社（资金总额4万元，却有员工几百名，东方服务社负责人陆艳萍是东方大学城物业副总经理， ，从而逃避法定责任，套取政府优惠补贴，为此还多次在劳动手册上虚构工作经历并私自招退工，严重损害广大员工合法权益长达七年之久。相关基层职能部门却充当 ...
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的，甲方可立即解除合同，辞退乙方：……（二）严重违反甲方的劳动纪律、员工手册或规章制度。……4、在甲方工作区域内打架斗殴、聚众生事、赌博的；……” 负举证责任。渝高劳仲案字（2009）第285号仲裁裁决书裁决重庆东航物业管理有限公司支付童学伟经济补偿金2200元未超过重庆市月最低工资标准12个月金额， ...
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基金销售业务的部门取得基金从业资格的人员不低于该部门员工人数的二分之一，负责基金销售业务的部门管理人员取得基金从业资格，熟悉基金 销售业务，并具备从事基金 获得的书面、电子或其他介质的信息，包括： (一)公开出版资料； (二)宣传单、手册、信函、传真、非指定信息披露媒体上刊发的与基金销售相关的公告等 ...
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由考勤员留存备查，否则将按旷工处理。5．各种考勤制度及处罚规定仍依据《员工手册》及公司各项规章制度。6．加班是以规定下班时间以后实际签退时间减去正常下班 其中一个由于某种原因不能及时输入成功时，可采用另一只手指考勤。4．若不管理怎样都无法正常验证。可采用ID+指纹的验证方式，即先输入自己的编号（数字） ...
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王晓东委托代理人刘松春，山东天正平律师事务所律师。被告北京巴拿米餐饮管理有限公司，住所地北京市朝阳区建国门外大街4号建外SOHO北办公楼A座1-2层010室。 ；8、甲方应向乙方提供《开业准备》、《特许经营手册》，甲方将协助乙方店面选址确认，装潢规划设计，员工培训，设备、原料等采购等工作，并为乙方做出 ...
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提高审判效率。工作流程是工作效率的源泉。[5]管理学界认为：流程决定效率，流程影响效益。有人认为麦当劳的成功经验：三流的员工，二流的管理者，一流的流程。所谓三流 ，高中毕业就可以。什么叫一流的流程？做任何事情都讲流程。比如打扫厕所，有手册规定操作流程分几步；选店址，有操作流程，一二三四怎么做。有了这样 ...
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也就是说只有在银行总利润减去不良资产形成的坏账以后才是银行的净利润。 工商银行的信贷手册里有一段名言：我们收取的利息再高，也难以弥补贷款本金的损失！举 。第二，把实际工作中过多的负激励转为正激励。加强正面引导和管理的同时，充分尊重和发挥员工的能动性，满足他们受到社会尊重的心理需要。第三，改革现行工资 ...
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