或相关媒体上公布其姓名、身份证号码和违约行为; (七)贷款人规定的其他条件。 ?第六条高等学校在读学生的直系亲属、法定监护人申请国家助学贷款须具备下列条件 未根据借款合同的约定履行到期债务(包括因借款人、抵押人违约而由贷款人解除合同或宣布提前到期的债务),抵押权人有权直接变卖、拍卖抵押物或将抵押物折价 ...
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法院,使得那里也能够随时查阅和发出打印件;州政府可以通过法令将授权委托于州司法行政机构。(7)联邦司法部被授权,经联邦参议院同意,通过法令就包括以机械方式建立 ,在附有终期的情况下,准用第158条,第160条,第161条关于附解除条件的规定。第五节 代理 全权第164条 【代理人意思表示的效力】(1) ...
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该劳动者的劳动合同。32.按照劳动法第三十一条的规定,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。超过三十日,劳动者可以向用人单位提出办理 后按规定领取失业救济金。享受失业救济金的期限届满后仍未就业,符合社会救济条件的,可以按规定领取社会救济金,达到退休年龄时办理退休手续,领取养老保险金 ...
//www.110.com/ziliao/article-380919.html -
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该劳动者的劳动合同。 32.按照劳动法第三十一条的规定,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。超过三十日,劳动者可以向用人单位提出 待遇。 80.劳动者对劳动行政部门作出的工伤或职业病的确认意见不服,可依法提起行政复议或行政诉讼。 81.劳动者被认定患职业病或因工负伤后,对劳动鉴定 ...
//www.110.com/ziliao/article-365212.html -
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会见在押犯罪嫌疑人。 第一百五十条 受委托的律师会见在押的犯罪嫌疑人,应当提前告知人民检察院,并且向人民检察院提供犯罪嫌疑人的授权委托书、律师执业证明和律师 撤销案件的意见;对犯罪嫌疑人采取取保候审、监视居住、拘留或者逮捕措施的,侦查部门 应当在解除或者撤销强制措施后一年以内提出移送审查起诉、移送审查 ...
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该劳动者的劳动合同。 32.按照劳动法第三十一条的规定,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。超过三十日,劳动者可以向用人单位提出 待遇。 80.劳动者对劳动行政部门作出的工伤或职业病的确认意见不服,可依法提起行政复议或行政诉讼。 81.劳动者被认定患职业病或因工负伤后,对劳动鉴定 ...
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该劳动者的劳动合同。 32.按照劳动法第三十一条的规定,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。超过三十日,劳动者可以向用人单位提出 待遇。 80.劳动者对劳动行政部门作出的工伤或职业病的确认意见不服,可依法提起行政复议或行政诉讼。 81.劳动者被认定患职业病或因工负伤后,对劳动鉴定 ...
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合同违法情况无从把握。所以法律、行政法规对合同违反强制性规定的法律后果,应当作出明确规定,不成立还是不生效,可撤消还是可解除,有效还是无效,效力待定还是 第14页。 [xvii]该条规定:房屋所有人卖租出房屋,须提前3个月通知承租人。在同等条件下,承权人有优先购买权。 [xviii]这里的法律属广义上 ...
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该劳动者的劳动合同。 32.按照劳动法第三十一条的规定,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。超过三十日,劳动者可以向用人单位提出 待遇。 80.劳动者对劳动行政部门作出的工伤或职业病的确认意见不服,可依法提起行政复议或行政诉讼。 81.劳动者被认定患职业病或因工负伤后,对劳动鉴定 ...
//www.110.com/ziliao/article-291936.html -
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2007年8月15日被刑事拘留,同年9月21日被逮捕。2008年5月1日取保候审,2008年9月19日吉首市人民法院决定解除取保候审,2008年10月 全面工作,主持公司的生产经营管理工作。其应对监理处管理混乱,未按合同约定条件派驻监理人员,没有有效控制监理项目的工程质量等方面负直接责任。 上述事实有 ...
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