合同，就是单位自己制定的约束员工的不正规合同）也没有依法缴纳社保，(本地的他们从1996年就开始交了）在2010年时由于劳动部门稽查，公司才给我缴纳社保并 ，共计13个月的工资和一个月的代通知金吗？3.我有2001年单位给办的暂住证.还有这些年来的先进工作者证书.和工资袋（没有单位章和单位签名）.带有 ...
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经营方针和业务发生重大调整”。但是我了解到签过2次合同的员工,可以申请转为无限期合同,公司是不是不应该优先裁掉我呢？公司这样的做法是否违规裁员呢？我可以要求双倍的经济补偿金吗？ 2，我的工资是1万多，但是公司一直是按照5000元给我交社保和公积金等，我可以要求公司帮我补缴吗？ ...
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在这家公司的武汉分公司工作。 2007年12月公司才给新办社保卡，2007年12月开始交“五险”，说是之后给补缴前期社保，但是查询只补缴了07年11月的社保 日该项目结束，又准备调至另外距离很远的项目，我认为不合理，公司这样的做法有调整逼迫员工离职的倾向。于是提出离职同时办理7天年假休息，5月28日 ...
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这个公司没帮员工买社保，但每个月还扣社保费，那我们离职的时候要求公司把我们的社保，包括公司要交的部份，都退给我们，但公司不肯，只肯退我们交的那部份...
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你好，我大学毕业一直在上海工作，公司给我交三险的，也说受户籍限制只能交三险。我现在怀孕了符合国家的计划生育，那我在上海生孩子的产检费用要去哪里报销呢 要公司给报销，那公司基本上都给交五险的，生孩子的补贴都交给社保中心的，公司说不是我不给你交是受你户籍限制了，他们也没办法！那我生孩子就没有任何补贴了吗？...
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服装厂工作，我进去的时候公司还没有给员工缴纳社保，就是上个月才办的，我也是上个月刚进的公司。但是由于种种原因我个人不想缴纳社保，公司要我签劳动合同。但是 必须要缴纳社保，这个由不得你个人，我想这个也是太霸道了吧！所谓个人想法不一样，你有强制别人的，所以我暂时就还没有和他们签订合同。但是今天发工资其他人 ...
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试用期员工公司说给上了社保，包括住房公积金了吗我们公司转正以后是有公积金的，就是说现在法律不是规定 试用期员工也必须给交保险吗，那有没有规定说试用期也要交住房公积金？我是北京户口...
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的公公司在上海可以重新建立社保）及离职证明。 现在公司要向我寄律师函：要求我交违约金！ 我的问题如下 1:从公司人事那里得到消息，公司没有给我们交医疗保险（我查了西安的 查不到我的交保信息），而且我在外培训的六个月中，基本上工资都不是按合同上的时间发给我们的，一般都迟半个月，有两次迟了一个多月（工资卡 ...
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了，领导很恼火，要我自己辞职，我不同意。他们就拿出我的考勤单，说是我严重违反了公司规定（每月迟到达到三次就可以开除员工），而我确实有过这种现象，要 人员解除了劳动关系，本人怕我会是下一个，所以曾经写过一份申请材料申请不要公司给我交社保（免得日后转麻烦），要是劳动仲裁的话，我有资格再要回来吗？ 4，在 ...
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了，领导很恼火，要我自己辞职，我不同意。他们就拿出我的考勤单，说是我严重违反了公司规定（每月迟到达到三次就可以开除员工），而我确实有过这种现象，要 人员解除了劳动关系，本人怕我会是下一个，所以曾经写过一份申请材料申请不要公司给我交社保（免得日后转麻烦），要是劳动仲裁的话，我有资格再要回来吗？ 4，在 ...
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