受伤后,现在不让我继续工作更是错误的。我提起劳动仲裁后,洛阳市劳动仲裁委员会于2011年12月14日,做出枉法裁决,竟以我超过时效为由,驳回了 查明:本案原告曹XX因与白马公司劳动争议纠纷一事,于2011年6月16日向洛阳市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,洛阳市劳动争议仲裁委员会于2011年12月14 ...
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年10月11日我到公司开股东会,也未有人告诉我被解除劳动合同,是被告剥夺了我的权利,非我不想工作。直到我提起劳动仲裁后,被告才在仲裁庭上 判决,可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状,并按对方当事人的人数提出副本,上诉于河南省平顶山市中级人民法院。审 判 长刘威审 判 员张晓鹏审 判 员岳华锋二 ...
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公布了被告属精简人员,且被告已与原告办理了员工离职手续和工作交接手续,虽然原告在被告申请劳动仲裁后通知被告回公司上班,但被告已不愿续延劳动 送达之日起十五日内,向本院递交上诉状,并按对方当事人的人数提出副本,上诉于湖南省郴州市中级人民法院。 审判长曹 庚 雄审判员宋 平 安人民陪审员张 智 波 二○一 ...
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经济补偿。为此,原告于2008年8月22日向洛阳市劳动仲裁委员会申请仲裁,请求被申请人(本案被告)支付解除劳动合同的经济补偿金,补缴所欠养老保险费,退还住房 由被上诉人补缴。本案的诉讼费由被上诉人承担。春都投资公司上诉称:1、原审认定事实错误,被上诉人参加岗前培训后,不服从工作安排而没有到岗,不是待岗 ...
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该公司综合部副部长。委托代理人曹宇峰,该公司法律顾问。上诉人杨茹因与被上诉人徐州铁路嘉利旅行服务公司劳动争议纠纷一案,不服徐州市云龙区人民法院(2009) 了案件受理费10元。原审法院经审理认为,杨茹向徐州市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁后,该仲裁委以超过法定申请时效为由向其送达了不予受理案件通知书, ...
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该公司综合部副部长。委托代理人曹宇峰,该公司法律顾问。上诉人徐晓惠因与被上诉人徐州铁路嘉利旅行服务公司劳动争议纠纷一案,不服徐州市云龙区人民法院(2009 案件受理费10元。原审法院经审理认为,徐晓惠向徐州市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁后,该仲裁委以超过法定申请时效为由向其送达了不予受理案件通知书, ...
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该公司综合部副部长。委托代理人曹宇峰,该公司法律顾问。上诉人赵青因与被上诉人徐州铁路嘉利旅行服务公司劳动争议纠纷一案,不服徐州市云龙区人民法院(2009) 了案件受理费10元。原审法院经审理认为,赵青向徐州市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁后,该仲裁委以超过法定申请时效为由向其送达了不予受理案件通知书, ...
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该公司综合部副部长。委托代理人曹宇峰,该公司法律顾问。上诉人任玉香因与被上诉人徐州铁路嘉利旅行服务公司劳动争议纠纷一案,不服徐州市云龙区人民法院(2009 案件受理费10元。原审法院经审理认为,任玉香向徐州市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁后,该仲裁委以超过法定申请时效为由向其送达了不予受理案件通知书, ...
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合同关系。被告应当依照合同约定及时向原告支付工资。因被告亨通光华公司拖欠工资,原告申请劳动仲裁后对仲裁裁决书不服,在法定起诉期间向本院提出起诉,该仲裁 之日起十五日内,向本院递交上诉状,并按对方当事人的人数提出副本,上诉于陕西省咸阳市中级人民法院。审判长 孙国萍代理审判员 李卫东代理审判员 赵雅玲 二 ...
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保险费用而将社会保险关系转入转出,实际上只能由自己补交。原告根据上述事实依法提起劳动仲裁后,仲裁庭没有依法认定事实,主要表现为:认定原告因严重违纪被解除 之日起十五日内,向本院递交上诉状,并按对方当事人的人数提出副本,上诉于河南省郑州市中级人民法院。 审判长陈晓菲 审判员赵宜勇 代理审判员李建涛 二 ...
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