的其他人员(包括受行政机关委托、聘任从事公务的人员)。具有行政管理职能的事业单位及其工作人员适用本规定。第三条公职人员损害经济环境，应追究行政纪律责任的，按照 的行为查处不力的。第十六条有下列情形之一的，可以从轻、减轻或免予处分：(一)主动交待问题、主动纠正违法违纪行为，并挽回影响或经济损失的；(二) ...
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结构，根据国家人事部人调发(1992)18号《全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定》，特制定本规定。关联法规：国务院部委规章（1）条第二条 (十)犯有其他严重错误的。符合行政处分条件的，参照《国务院关于国家行政机关工作人员的奖惩暂行规定》执行。关联法规：国务院行政法规（1）条第四条专业 ...
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各县、区人民政府，市政府各部门，各企业、事业单位：《秦皇岛市行政审批制度改革暂行规定》已经2001年3月15日市政府第65次常务会议审议通过，现予 人员(并入增人计划管理)4、市直机关行政人员、事业单位专业技术人员聘任和受处分后的工资审批(并入工资调整)5、市区生源非师范类大中专毕业生就业核准1项市属 ...
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离职，对审批期间擅自离职的或未批准而擅自离职的，给予开除处分，并不准重新录用到国家机关和事业单位工作。第五条公务员辞职后，两年内不得到原机关所属国有企业 。第十六条 公务员辞职未被批准或对被辞退不服的，可按《国家公务员申诉控告暂行规定》，在接到书面通知的三十日内向原处理机关申请复核，也可向有关机关提出 ...
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及其《实施细则》中有关量纪的规定作出处理。事业单位需要给予其工作人员处分，应根据《国务院关于国家行政机关工作人员的奖惩暂行规定》和《劳动人事部关于国家行政 的处分决定事实不清、证据失实、定性量纪确属失当的，上级监察机关可以建议下级政府改变处分决定。如果建议不被下级政府采纳时，可以提请本级政府决定。 ...
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择优的选人用人机制，根据《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》（人事部2005年第6号令）、《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员试行办法》（桂政发〔 主管部门共同负责。符合招聘条件的，填写《玉林市事业单位公开招聘人员报名表》，报同级政府人事行政部门复核。受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的 ...
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中共龙岩市委龙岩市人民政府关于对损害经济发展软环境行为实行效能告诫的暂行规定第一条为切实改善我市经济发展软环境，加速闽西经济发展,根据《中华人民共和国行政监察法》、 条本规定适用于本辖区乡镇以上各级国家行政机关、受行政机关委托或法律法规授权的具有行政管理职能的事业单位、管理公共事务的组织的工作人员。党 ...
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长春市委办公厅、长春市人民政府办公厅《关于印发〈市直机关、财政拨款事业单位小汽车配备使用标准和实行编制管理的暂行规定〉的通知》（长厅[2000]18号）和长春市财政局《 监督相结合，日常监督与专项检查相结合。第四十九条行政、事业单位及其工作人员有违反本办法以下行为的：（一）以虚报、冒领等手段骗取财政 ...
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长春市委办公厅、长春市人民政府办公厅《关于印发〈市直机关、财政拨款事业单位小汽车配备使用标准和实行编制管理的暂行规定〉的通知》（长厅[2000]18号）和长春市财政局《 监督相结合，日常监督与专项检查相结合。第四十九条行政、事业单位及其工作人员有违反本办法以下行为的：（一）以虚报、冒领等手段骗取财政 ...
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择优的选人用人机制，根据《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》（人事部2005年第6号令）、《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员试行办法》（桂政发〔 主管部门共同负责。符合招聘条件的，填写《玉林市事业单位公开招聘人员报名表》，报同级政府人事行政部门复核。受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的 ...
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