问题有些复杂，不好意思 1.2008年12月先跟上海的一家服务公司签订了两年的派遣合同，但是在2009年11月又重新跟北京的一家服务公司重新签了两年的派遣 给予补偿。 2.从2009年11月-2011年10月签了一次2年期有固定期合同，又在2011年11月-2012年10月签了第二次2年期有固定器合同 ...
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我两年的合同到了 签的是单位跟外面人才市场的合同 也就是劳务派遣的 现在不想续签了 单位还让写辞职报告 请问合乎劳动法么...
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09年12月入职，当初签的是劳务派遣A集团A公司，一直到今年正式通知改合同为A集团B公司，职位和待遇都不变，我是否能拒绝，从而获得赔偿？如果公司愿意以原公司续签又怎么办？...
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我在一所中学做后勤工作，是劳务派遣的三方合同，本月16号我向用人单位请辞，领导给我的回复是他们目前找不到人来顶替我的工作，在找到之前不让我走，这合理吗？ 另外我已经寻好了新的工作对方需要我五月8号去工作，那时我三十天未到，可否通过向现在单位请假的方式来协调？...
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劳务派遣工签合同 用人单位以保证金和工作服押金为理由要求交5000押金 工作年满一年后返还 请问这样合法吗...
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我们与一家船务业务代理公司签约派遣合同，为一家境外船东服务八年。可是派遣公司迟迟没为我们办好手续。等了几个月，而且不配合我们办理担保手续。现在我们签了合同公司却迟迟不把合同给我们，说老总还没签字。我想知道如果我不想去了，能不能提前三十天通知公司单方面解约，而且不支付违约金？...
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现在合同变了，2年合同到期就签劳务外包。我现在在厂做事腰痛，不想签劳务外包合同了，公司赔钱吗？？...
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请问一下劳务派遣公司从我的工资中扣收了50元月的管理费，请问这个合法吗？是否可以要回，都收了我2年的这个管理费了。...
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本人在一家保险公司就职,属劳务派遣形式的(后来才知道的),现在我不满该公司的用人制度,想自己提出辞职,请问能否得到经济补偿?补偿是如何计算的(在职19个月).在职期间周六都正常上班(节假日加班)都未得到加班费,请问是否可以一同要求补偿?...
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