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补偿金。至于原告要求被告承担劳动仲裁处理费问题,因劳动仲裁只是提起劳动争议诉讼前置程序,其与诉讼相互独立,法院仅就经劳动仲裁劳动争议案件中劳动 五条和《劳动部关于违反和解除劳动合同经济补偿办法》第十条规定予以处理。由于作为用人单位被上诉人原因造成了双方劳动关系事实上被终止,故被上诉人应 ...
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