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。注意两者条文差别体现的立法倾向细节。 2、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》2003年12月4日最高人民法院审判委员会第1299 保险待遇的责任。如果单位根本没有为职工办理工伤保险,则无论单位是否在法定时限内履行申请工伤认定的义务,单位都应承担支付工伤保险待遇的义务。个人 ...
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工作中遭受他人蓄意伤害是否应当认定工伤?职工于深夜在办公室被害可否认定工伤?职工值班期间外出用餐突发疾病能否认定工伤?2.现行工伤认定的10条标准存在着 那么单位只承担补偿责任而不承担赔偿责任;如果是被雇佣方自身原因造成死亡,单位不承担责任。3.对于过劳死的认定程序可以比照适用工伤认定的程序,但 ...
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或非本人主要责任的道路交通机动车事故的”的规定相比,发生了变化。根据工伤条例和结合相关法律法规,对此当作以下理解:职工因交通事故引起的工伤认定条件是: 单位是否采取积极的救治措施;e)工伤发生,用人单位是否按规定进行了工伤报告或工伤认定申请;f)工伤发生,用人单位是否按规定支付了工资等其他待遇; ...
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,一审法院判决船舶所有人运输公司不对船员死亡承担责任是没有事实与法律依据的。(四)至于一审法院是否有权对工伤进行认定的问题,由二审法院依法作出判定。原审 ,不属本案审理范围,由《协议书》当事人另行解决。《广东省社会工伤保险条例》第二条规定,本条例适用于广东省内所有企业、事业单位、国家机关、社会团体、 ...
//www.110.com/panli/panli_47706.html -了解详情
,一审法院判决船舶所有人运输公司不对船员死亡承担责任是没有事实与法律依据的。(四)至于一审法院是否有权对工伤进行认定的问题,由二审法院依法作出判定。原审 ,不属本案审理范围,由《协议书》当事人另行解决。《广东省社会工伤保险条例》第二条规定,本条例适用于广东省内所有企业、事业单位、国家机关、社会团体、 ...
//www.110.com/panli/panli_47703.html -了解详情
一)对于追索劳动报酬、培训费、退休金或其它涉及劳动者工资性收入、工伤赔偿、支付经济补偿金等案件,人民法院认为用人单位的处理决定认定事实清楚、适用法律基本正确,只是 ,人民法院经审理认为诉讼请求无理的,在法律文书中如何表述,是判决驳回诉讼请求,还是判决其承担责任。这个问题在实践中经常遇到,看起来是制作 ...
//www.110.com/fagui/law_228108.html -了解详情
离退休人员与现单位之间是否构成劳动关系以及工作时间内受伤是否适用工伤保险条例问题的答复》精神,可以适用《工伤保险条例》的规定进行工伤认定。鉴于本案法律 时间内因工作原因伤亡的,应当通过民事侵权赔偿诉讼途径来解决有关赔偿问题,而不应当通过进入工伤认定程序来解决其工伤待遇问题。肯定观点:超过法定退休年龄 ...
//www.110.com/ziliao/article-535182.html -了解详情
,其与保险公司之间属于委托代理关系;在具体案件中,保险公司的业务人员是否属于委托代理关系,应当根据二者之间订立的具体协议的法律性质确定。本院认为, 赔偿案件,以没有工伤认定为由驳回劳动者的起诉,等于剥夺了原告获得赔偿的权利,使得本由用人单位承担的工伤保险赔偿责任无法主张。雇员在从事雇佣活动中所受到的 ...
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与劳动者协商合同期限,办理续订手续。由此给劳动者造成损失的,该用人单位应当依法承担赔偿责任。 15、在劳动者履行了有关义务终止、解除劳动合同时,用人单位 离退休人员与现单位之间是否构成劳动关系以及工作时间内受伤是否适用工伤保险条例问题的答复》精神,可以适用《工伤保险条例》的规定进行工伤认定。鉴于本案 ...
//www.110.com/ziliao/article-482591.html -了解详情
,也没有任何法律规定用工单位必须与用人单位承担劳动者工伤赔偿的连带责任。因此,邓彬平的工伤待遇由宏山公司与工伤保险机构承担全部责任,而不 ,拟证明原告主体资格; 3、郴州市人力资源与社会保障局郴人社工伤认字[2012]B0313号工伤认定决定书,拟证明原告2012年5月6日在井下被钢丝绳打伤,构成 ...
//www.110.com/ziliao/article-481699.html -了解详情
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