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的老板一直都很无理取闹,我们这里的员工要求离职 辞职书交上去一个多月了就是不给走,说是看到辞工书,如果走了就扣掉一个月的工资,我不知道同事是怎么想的没有 打工挣钱的,谁挣钱都不容易,仗着自己关系,有钱,就能随便欺负人吗?而我也是这样的 来这里那么久了 一直劳动合同也不买社保。我只想举报这家公司 ...
//www.110.com/ask/question-1740955.html -了解详情
我是四月底的时候去的,五月二十的时候发了四月工资,我是在五月23号走的,但是提前交辞职报告,只是他们批,但我还是走了,6月的时候公司算我工资,他们说我是自动离职工资的,请问这合法吗?...
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买保险、劳动合同 本人工作经常加班,现已离职。 能否追讨加班工资工作证明和考勤卡。但是考勤卡只打了上班时间(公司不要求我下班打卡),能做为加班证据吗?(一般是双 ...
//www.110.com/ask/question-1003838.html -了解详情
您好!我目前在1家餐厅工作,劳动合同,但是餐厅现在要搬迁,不批离职报告,我又工资压在公司,请问我该怎么做呢,谢谢...
//www.110.com/ask/question-2657624.html -了解详情
我从去年9月在一家公司工作,至今一直没有合同。3月份的时候,公司一个同事离职将一半事情交给我,然后上个月前台被辞退了,事情也全部交给我了。我提出 不想做了。我想问一下我这样能要求双倍工资的补偿么?如果可以的话具体流程要怎么走,如果我跟公司先谈,他提出现在和我合同的话,我还能要求补偿么? 公司交 ...
//www.110.com/ask/question-2630609.html -了解详情
给那个主管打电话说不辞职什么的,我就把我辞职的原因告诉她了,也就是上面所说的合同那些之类的,然后她到晚上给我发信息说要我的身份证好地址银行卡号,我想如果 很低,这也是我后来才知道的,我也是过销售这方面的经验的,所以我觉得对我不公平,我想咨询一下我现在已经跟她说我离职了她让我十五天之后再走,我想 ...
//www.110.com/ask/question-1581679.html -了解详情
2008.11.17入职2010.6.2离职 2010.3月交社保 一直未合同。我以申请劳动仲裁,索要双倍工资,补缴社保,经济赔偿金。因为我是口头提前15天 我的工作失职?要求我赔偿呢 我们业务工作一般上下班都不及时打卡。公司也说什么,很多业务都这样。开庭时会对我什么不利。?谢谢个位 ~帮忙分析...
//www.110.com/ask/question-141966.html -了解详情
现金流的理由告知我,这个月做满即要离职,后来我跟他提要他加我这个月工资的问题,他居然说:“这个你都放了一个星期,还好意思提加工资?”后来在我的据理力争之下,他还是加多 个月北京个会议要开很缺人手。但他却不会跟我签订什么合同之类。 在这方面我没什么经验,我想请问一下,他在这过程中侵犯我的什么利益。...
//www.110.com/ask/question-684335.html -了解详情
月到期当天,应该是签订转正合同的,但是他说我不适合这工作为由提出不给我合同,然后让我写离职报告后,让我交了衣服什么的,之后在给我结算的工资,当月已经给我交 了社保了,请问公司应该给我补偿么, 我应该向公司要那些赔偿是在合法范围的。具体给多少赔偿,应该向公司 ...
//www.110.com/ask/question-2909632.html -了解详情
我是2月份去的公司当时签订的是一个月的使用期合同,一个月到期当天,应该是签订转正合同的,但是他说我不适合这工作为由提出不给我合同,然后让我写离职报告后,让我交了衣服什么的,之后在给我结算的工资,当月已经给我交 了社保了,请问公司应该给我补偿么。谢谢那么我应该那些赔偿是合法的呢,...
//www.110.com/ask/question-2908262.html -了解详情
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