发放。这种分配方式符合第四十七条的规定。另酉阳县政府认为，酉阳县劳动局的工伤认定程序不合法(指原告未进行工伤认定申请)。对此，原告在庭审中出示了申请 并未要求劳动部门一定要向用人单位调查后才能认定，故该条理由亦不能成立。综上，酉阳县劳动局作出的工伤认定正确，酉阳县政府作出的工伤认定复议决定适用法律错误 ...
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右颞顶）；二、右侧多发肋骨骨折并胸腔积血；三、右侧肺挫伤。工伤认定申请是用人单位某某公司申请的，在工伤认定申请表上写明情况属实并加盖公章。认定工伤认定时 作出湘人社复决字（2011）第40号《行政复议决定书》，维持了市人社局作出的工伤认定决定。某某公司不服，诉来本院。上述事实，有某某公司营业执照、组织 ...
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》是把“保障权益”摆在立法宗旨的第一位。我国在劳动立法方面为实现平等，针对用人单位和劳动者在劳动关系中的不同地位赋予了他们不对等的权利义务，法律重在保护 期间，发生交通事故。2010年8月23日，赵某向被告郑州市上街区人力资源和社会保障局提出工伤认定申请。被告于2010年8月23日受理了赵某的工伤认定 ...
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字（2011）第4号行政复议决定书，维持了被告作出的豫（登人社）工伤认字（2010）150号工伤认定决定书，原告仍不服向本院提起行政诉讼。本院 保障行政部门受理职工或者其直系亲属、工会组织提出的工伤认定申请后，应当在十日内书面通知用人单位提供相关证据材料。用人单位在接到书面通知二十日内不提供相关材料 ...
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在工作中右手拇指受伤属于因工负伤。蒲XX收到该工伤认定决定后不服，向重庆市沙坪坝区人民政府申请行政复议。重庆市沙坪坝区人民政府遂作出沙府行复（2010）46号 规定：“职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任”。被上诉人受理第三人黄XX的工伤认定申请后，依法向上诉人 ...
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致伤。第三人于2010年3月10日向许昌市人力资源和社会保障局提出工伤认定申请，并提供相关证据材料。2010年3月12日，被告受理第三人的申请。 工伤认定办法》第十四条“职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。用人单位拒不举证的，劳动保障行政部门可以根据受伤害职工 ...
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诊断为左侧基底节区脑内血肿、高血压病III期。2009年12月11日，第三人向社会保障行政部门提出工伤认定申请。2010年1月19日，被告作出苏工伤认字(2010 道翠陈述，在第三人受伤之前，她和第三人曾连续加班加点。而原告作为用人单位无法提供第三人的出勤记录等证据证明第三人的工作时间，应承担举证不能 ...
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诊断为左侧基底节区脑内血肿、高血压病III期。2009年12月11日，第三人向社会保障行政部门提出工伤认定申请。2010年1月19日，被告作出苏工伤认字(2010 道翠陈述，在第三人受伤之前，她和第三人曾连续加班加点。而原告作为用人单位无法提供第三人的出勤记录等证据证明第三人的工作时间，应承担举证不能 ...
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、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申请。也就是说如果用人单位消极拖延申请工伤认定，劳动者本人及其近亲属完全可以自行 规定：职工或者其近亲属、用人单位对不予受理决定不服或者对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。可见工伤认定行政行为的救济途径为并行的 ...
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于同年7月28日向金鹏铅业公司送达了工伤认定通知书。金鹏铅业公司不服，向安阳市人民政府提出行政复议申请，安阳市人民政府于2010年12月9日作出复议 375号）第十九条规定：“劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当 ...
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