部分是因用人单位以外的第三人侵权造成的，劳动者是否可以在得到民事侵权赔偿后依法享受工伤待遇？这个话题在司法实践中长期以来一直有争议，因为它涉及 不再赔偿了，也就是仍采用的是差额补偿原则。 第三人侵权引起的工伤劳动者能否获得两次赔偿？ 常州市中级人民法院2006年5月23日宣判常州市川南副食品有限公司 ...
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〔裁判要旨〕 劳动者在下班途中因道路交通事故死亡，交通肇事者赔偿后能否向用人单位请求工伤保险待遇？ 〔案例索引〕 一审：郴州市汝城县人民法院（2009）汝民初字第 ，原告方不得再请求工亡待遇。其理由：死者祝好成因道路交通事故死亡，且已得到肇事方全额的赔偿。现又提请工亡待遇，显然属双重赔偿，不应得到法律 ...
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工伤和侵权能否双份赔偿？ 最高法院公报案例：获得工伤赔偿后，仍可向侵权人索赔 杨文伟诉宝二十冶公司人身损害赔偿纠纷案 原载于《中华人民共和国最高 吴江涛出具的情况说明为证，本案并未超过诉讼时效。2.被上诉人确已就事故得到了工伤赔偿，但工伤保险赔偿不足部分应由宝二十冶公司负担。3.原审判决核定的赔偿范围 ...
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规定，但是最终笔者找到了最高人民法院行政审判庭一份答复函件，最终笔者的主张得到了相关部门的认可，使得案件有了一个相对圆满的结果。 现将该复函 人民法院行政审判庭 关于车辆挂靠其他单位经营车辆实际所有人聘用的司机工作中伤亡能否认定为工伤问题的答复 〔2006〕行他字第17号 安徽省高级人民法院： 你院( ...
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观点。 第一种意见 ，持否定观点认为,对工伤待遇赔偿与交通事故赔偿能否双重赔偿予没有立法依据.由于交通事故引起的工伤，交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费 第三人的民事赔偿责任。 如果坚持第一种观点,若受害人先请求工伤保险赔偿后,没有实际得到经济赔偿,随后就失去请求肇事者要求赔偿的机会。对受害人就不公平 ...
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的观点。 第一种意见，持否定观点认为,对工伤待遇赔偿与交通事故赔偿能否双重赔偿予没有立法依据.由于交通事故引起的工伤，交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费 第三人的民事赔偿责任。 如果坚持第一种观点,若受害人先请求工伤保险赔偿后,没有实际得到经济赔偿,随后就失去请求肇事者要求赔偿的机会。对受害人就不公平 ...
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的观点。 第一种意见，持否定观点认为,对工伤待遇赔偿与交通事故赔偿能否双重赔偿予没有立法依据.由于交通事故引起的工伤，交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费 第三人的民事赔偿责任。 如果坚持第一种观点,若受害人先请求工伤保险赔偿后,没有实际得到经济赔偿,随后就失去请求肇事者要求赔偿的机会。对受害人就不公平 ...
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，还是基于什么原因，本律师无从找到法律依据。 问题三：劳动者无法得到及时救治。 劳动者发生工伤事故，往往要花费高额的医疗费用，以劳动者本人的经济能力大多 为解决这一问题，劳动部办公厅曾对浙江省劳动厅作出《关于在劳动争议仲裁程序中能否适用部分裁决问题的复函》，规定了几种紧急情况下劳动争议仲裁委员会可以 ...
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。【评析】本案的焦点在于劳动者提出辞职后，在用人单位未批准前或未满三十日前能否撤回辞职申请？（一）协商一致解除劳动合同劳动关系双方均可向对方提出解除劳动合同的 在双方达成协议后，马某欲撤回辞职申请，应首先向对方提出，并得到对方同意。笔者认为，出于保护工伤、生育职工的权益，应赋予马某撤销权，但是马某应就 ...
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职工因交通事故导致工伤，在已得到交通事故损害赔偿后，还能否再享受工伤遇? 《工伤保险条例》第14条第6项规定：“在上下班途中，受到机动车事故 实行双重赔偿符合我国劳动法和社会保障法的立法意图，也并不会增加企业的负担。 《工伤保险条例》第一条规定“为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的工人获得医疗救治 ...
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