把我分配到地域和性质较差的岗位,我在子公司，提出书面辞职后单位领导都同意了,子公司同意几天后总公司才给电话我说要交违约金2000元 ,之前在面试的时候完全没跟 询问了学校就业办，他说是应按公司的方法处理。然后档案和报到证等拿不到离职证明也不能领取。我希望能得到专业的解答,恳求能帮帮我。 我在网上找到的 ...
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原因我需要离职，我再这家外企待了一年，我提前一个月提出辞职申请，但是公司要求我赔偿培训费用2万5千元，在公司期间我签订了两个培训协议约定期限为2 的报销费用，说是培训费的扣除，并又让我补交1万9千元的费用？否则不予给离职证明，请问公司的做法是否合理？如果我必须要缴纳这笔费用，我能否要求公司提供相关培训 ...
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进入公司9个月了，一直没签合同，也没有上社保，就在3月份的时候公司给签了合同，同时也上了最低的社保，每个月要扣保险费用，但公司一直没有反给我们盖了 我辞职需要按正常提前一个月申请吗，如果我要走，是不是只要提交一个辞职报告就可以了，之前走的同事都拿不到离职证明，我有什么办法可以拿到，不然要影响新工作的， ...
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继续从事教师工作(属于重新参加招聘,以新晋人员形式进入).但是教育局说必须经过我所任教学校出示同意离职证明才能给予解除协议,而学校因为一些原因不给出示证明,经过多方协调仍然没办法解决. 我这样的情况是否可以以人事仲裁的形式解决,如果可以,需要怎么做?...
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，答应让我于2012.5.21离开公司，但是直到设备调试完成后再给予离职证明，期间不在公司的情况按事假处理。 我于2012.5.21来到上海私营企业B开始 原南京私营企业A我已经按劳动法规定提前30天递交辞职报告且没有怠工现象，要求其尽快给我出具离职证明。但是没有回应。 现在出现新的状况，原南京私营 ...
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事实上相关工作我在12日下午2点后就已经没在处理了，已经由同事接手，事实上不存在未交接清楚的情况。 我现在想请教： 1.我签订的合同上一年合同三个月试用期 我的失职从而起诉我？ 4.公司没给我离职证明，那份离职手续办理表上也没有公司签字盖章，是否会因此而说公司并未通知我的辞职申请？因为那份律师所的通知 ...
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不成 问 题: 我是xx研究所研究人员， ---1998年出国工作， ---1999年在国外向所里申请辞职，同年获批，档案转某人才中心。 ---2011年，因办社保，某人才中心 。 2011年12月在得知99年被自动离职后（以前工龄归零），我要xx所给出辞职（以前工龄不归零）证明被拒。我只能试着让某人 ...
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的信赖而与职工所在单位进行市场交易，该职工离职后，能够证明客户自愿选择与自己或者其新单位进行市场交易的，应当认定没有采用不正当手段，但职工与原单位另有约定的 秘密，其相应权利受到法律保护。王海澜违法兰生公司保密制度，辞职后将兰生公司的经营信息披露给另两个被告，致使兰生公司经济利益受损，被告宝寰公司在 ...
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能少。其次，试用期以外的，必须书面形式，试用期辞职不需要书面形式。辞职报告的递交策略：如果单位不收辞职报告，可以通过邮寄方式、电子邮件等方式保留书面证据 离职手续问题离职时用人单位拖着不办手续也让劳动者烦心。依据《劳动合同法》规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并 ...
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的货款没有归还的。 2010年12月，姜某向公司提交书面辞职报告，但有些客户资料一直没有交还给公司。公司认为姜某违反了劳动合同的上述约定，因而拒绝在 有效的。 二、公司是否可以不给姜某办理离职手续 劳动者离职，用人单位为劳动者办理的离职手续通常包括：档案、户口、社会保险和离职证明等。《劳动合同法》第五 ...
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