的 方代理人。请你（单位）于 年月日前来本委办理有关事项。本委办公室地址： 特此通知 年月日 ___（人事争议仲裁委员会印章） 附：一、本通知书是根据《人事 法定代理人的等情况，需要指定代理人时使用的一种格式文书。三、本通知正文“人事争议案的”一句前面的空白，应填写“某某与某某”，即双方当事人的全称； ...
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三人有利害关系时，由人事争议仲裁委员会通知第三人参加仲裁活动时使用的一种格式文书。三、本通知书正文“人事争议案的”一句前面的空白，应填写“某某与某某”，即双方当事人的全称。四、人事争议当事人是单位的，在本文中应写单位全称。五、本通知书应一式两份，一份发送，一份留存 ...
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期满不起诉，本裁决即发生法律效力。 首席仲裁员： 仲裁员： 仲裁员： 年月 日 （人事争议仲裁委员会印章） 本件与原件核对无异 书记员： 附： 一、本文书是 的。 二、仲裁庭作出裁决后，应制作仲裁裁决书。裁决书由仲裁员署名，加盖人事争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。 三、本文书属拟制式仲裁文书，可 ...
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仲裁费的函》(辽人函(2000)31号)收悉。你厅收取聘用合同鉴证费和人事争议仲裁费业经省财政厅、省物价局辽财规字(2000)417号文件批准立项，经研究 有关事项按国家物价局、财政部(1992)价费字268号文件中《劳动合同鉴证和劳动争议仲裁收费管理办法》的规定执行。 4、收费标准确定后，请你厅按 ...
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收到仲裁裁决或决定之日起十五日内的，人民法院也应依法受理。二、事业单位人事争议案件在最高人民法院没有正式批复前，一律暂由事业单位所在地或者聘用合同履行地的 。聘用合同履行地不明确的，由事业单位所在地的基层人民法院管辖。三、事业单位人事争议案件由民一庭（原民事审判庭）审理。特此通知。二○○三年十二月二日...
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宣判后，方国强不服提出上诉称，一审裁定违反国人部发［2007］109号人事争议处理规定，适用法律错误。请求二审法院依法维护上诉人的合法权益。被上诉人 我单位不是事业单位，也没有与被答辩人签订聘用合同，上诉人引用的“人事争议处理规定”内容与本案事实不符；根据上诉人反映的“公务员认为机关及其领导人员侵犯其 ...
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写出书面申请办理留职停薪手续，暂定一年，经院领导批准，张俊与信阳师范学院人事处于1996年9月26日签订了留职停薪合同，期限从1996年9月5日至 1月19日，张俊给信阳师范学院领导写信，说明对辞退自已一事决定向省人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求信阳师范学院有关领导及有关当事人予以配合，但此事没有结果 ...
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上诉人高朝琼与被上诉人石柱土家族自治县煤炭工业总公司（以下简称石柱煤炭总公司）人事争议纠纷一案，石柱土家族自治县人民法院于2009年4月28日作出(2008)石法 临时工可证。为此，原告也尚未就其系被告单位正式招录的职工举出相关人事或劳动管理部门正式招录和发放工资的相关文件、报表等有力证据来加以证明 ...
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上诉人高朝琼与被上诉人石柱土家族自治县煤炭工业总公司（以下简称石柱煤炭总公司）人事争议纠纷一案，石柱土家族自治县人民法院于2009年4月28日作出(2008)石法 临时工可证。为此，原告也尚未就其系被告单位正式招录的职工举出相关人事或劳动管理部门正式招录和发放工资的相关文件、报表等有力证据来加以证明 ...
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意 见 年 月 日 审 批 意 见 年 月 日 附： 人事争议仲裁委员会案件结案审批表说明 一、仲裁庭处理人事争议结案时，应填写《案件结案审批表》报人事 争议仲裁委员会主任认为有必要，也可提交人事争议仲裁委员会审批。审批须在7日内完成。 二、“仲裁庭意见”一栏写上仲裁庭意见后，应由仲裁员分别签名；并 ...
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