房地产①投资性房地产的主要内容及其内涵分析②新旧会计准则的主要差异及其调整③投资性房地产对企业财务信息的影响（4）职工薪酬①职工薪酬的主要内容及其内涵分析②新旧会计 。而股权激励则是最有效的激励方式之一。现在越来越多的企业为了合理激励公司高管核心人员，纷纷推行了适合企业自身成长的股权激励措施。为了帮助 ...
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也有可能违法。 因为相比过去的《公司法》对公司高管的责任追究不够明晰，新的《公司法》不仅为公司高级管理人员规定了更为详细的义务、责任，而且规定了具体 逐渐加强，劳工问题可能在5～10年内成为热点问题，比如珠三角对拖欠农民工工资的企业进行惩罚，沃尔玛被迫设立工会都是这种 表现。这点对于准备开拓海外市场的 ...
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按园林、建筑、结构、水、电、经济、统计系列顺序填写，同系列人员应按高、中、初、员级顺序填写。 表六、表七、表八 企业有职称的工程技术经济管理人员名单 序号 姓名 性别 年龄 学历 身份证号码 专业 职称 何时毕业于何校 七、企业高、中级技术工人名单 序号 姓名 性别 年龄 学历 工种 等级 身份证号码 ...
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也有可能违法。 因为相比过去的《公司法》对公司高管的责任追究不够明晰，新的《公司法》不仅为公司高级管理人员规定了更为详细的义务、责任，而且规定了具体可 会跟老公，也就是总经理，以及董事长公公发生矛盾。 据张女士介绍，目前他们的企业并没有完全走上正轨。董事长与总经理由于所受教育以及社会阅历方面的不同，在 ...
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创名牌产品的有功人员，在评定职级和有关福利待遇时，给予优先照顾。 14．大力促进企业科技进步。今后三年，全省要实施新产品开发倍增工程和高科技发展战略，促进 当地房改的进程相一致，经当地房改领导机构同意，也可进行超前改革探索。企业负责建房、管房、修房、分房的职能要逐步分离，应组建房地产开发公司，承担负责 ...
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财、物力进行重点建设，争取进入“211工程”建设的行列，使其成为向行业输送高层次人才稳定的培养基地和促进行业科技进步的重要依靠力量。8.进一步加强机械 要给予一定的人力，物力和财力的支持，为开展企业管理系统设计，工业工程、人员功能测评，计算机辅助企业管理等现代管理科学方法的推广运用，提供现代科研实验 ...
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法》，加强计量监督管理，提｜人员｜｜｜高计量检测的真实性和准确性｜３．４．２计量管理制度，计量｜５｜｜，按照《交通部企业计量定级｜测试网络图｜｜｜、 ２０分｜搞好计算机应用的系统开发和｜划、年度实施计划｜｜｜总体规划工作。完成计算机管｜４．６．２计算机管理信息系统｜５｜｜理信息系统的设计方案，在主｜的 ...
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，上质量，上品种，加大主导产品的技术含量，重点发展高档次钢板带材、无缝管、硬线、中小型材、铜盘管。到2005年，力争建设1套薄板轧机，形成年产100 ）逐步形成资本金注入机制。（4）经批准，改制企业可划出部分净资产，将其收益用于原企业已离退休人员的医疗费用和富余人员的安置费用。（5）属于政府重点扶持又 ...
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省属国有资本可部分退出，也可全部退出，允许非国有资本控股。适当减持比例过高的国有股权。通过增资扩股、转让或置换部分股权，降低省投资集团公司、省煤炭 申报、审定、兑现等办法，对引进国际一流技术、一流产品、改组改造国有企业成效显著的有功人员实行奖励，根据贡献大小，由受益财政一次性奖励，具体办法另行制定。（ ...
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是企业正常生产经营或商品流通活动必要的物质条件之一。企业应建立健全机构，配备必要的专管人员；建立健全各项管理制度和岗位责任制，加强固定资产管理。财务部门和物资 实际库存数量和新旧调拨价格的差额，计算调整材料的帐面价值，其调高部分作为增加流动资金处理，调低部分则作为减少流动资金处理。三、基本建设单位转来 ...
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