的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理。(一)劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷；(三)劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因 企业方可按照有关规定及停薪留职协议对其做除名或自动离职处理。但至今南海丝厂都没有按照规定的条件并履行相应的程序作出对罗财劳动合同期满终止，解除 ...
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的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理。(一)劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷；(三)劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因 方可按照有关规定及停薪留职协议对其做除名或自动离职处理。但至今南海丝厂都没有按照规定的条件并履行相应的程序作出对冯丽霞劳动合同期满终止，解除 ...
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裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理。（一）劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷；（三）劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人 企业方可按照有关规定及停薪留职协议对其做除名或自动离职处理。但至今南海丝厂都没有按照规定的条件并履行相应的程序作出对张润开劳动合同期满终止，解除劳动 ...
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裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理。（一）劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷；（三）劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人 企业方可按照有关规定及停薪留职协议对其做除名或自动离职处理。但至今南海丝厂都没有按照规定的条件并履行相应的程序作出对廖柳喜劳动合同期满终止，解除劳动 ...
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裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理。（一）劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷；（三）劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人 ，企业方可按照有关规定及停薪留职协议对其做除名或自动离职处理。但至今南海丝厂都没有按照规定的条件并履行相应的程序作出对罗玉环劳动合同期满终止，解除劳动 ...
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。原告诉称：原告于1993年8月30日到被告处参加工作，每年都签订有劳动合同，每月工资300元。被告于2000年9月18日突然解除了与原告的劳动关系， 诉讼请求。经审理查明：原告罗登荣原系龙桥煤矿合同制个人，因违反了单位的停薪留职协议，被告以黔龙【1999】第37号文件对原告给予除名，解除了劳动关系。 ...
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原告起诉来法院请求判令被告：支付原告经济补偿金30000元、经济赔偿金60000、解除合同后未上班的赔偿金309998.4元总计399998.4元，以及缴到2009年的社会 审理查明：原告徐克成原系龙桥煤矿合同制个人，因违反了单位的停薪留职协议，被告以黔龙【1999】第37号文件对原告给予除名，解除了 ...
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来法院请求判令被告：支付原告经济补偿金17500元、经济赔偿金35000元、解除合同后未上班的赔偿金330000元总计382500元，以及缴纳到2009年的社会保险。被告 经审理查明：原告冉景卫原系龙桥煤矿合同制个人，因违反了单位的停薪留职协议，被告以黔龙【1999】第37号文件对原告给予除名，解除了 ...
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，未得到解决。原告起诉来法院请求判令被告：支付原告经济补偿金3000元、解除合同后未上班的赔偿金264000元总计267000元，以及缴纳从1999年5月到2009年 经审理查明：原告李凤莲原系龙桥煤矿合同制个人，因违反了单位的停薪留职协议，被告以黔龙【1999】第37号文件对原告给予除名，解除了劳动 ...
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，未得到解决。原告起诉来法院请求判令被告：支付原告经济补偿金12000元、解除合同后未上班的赔偿金264000元总计276000元，以及缴纳从1999年5月到2009年 。经审理查明：原告陈胜原系龙桥煤矿合同制个人，因违反了单位的停薪留职协议，被告于1999年12月以黔龙【1999】第37号文件对原告 ...
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