参加的民营科技型企业管理领导小组，领导小组办公室设在科技局。各有关部门以及政法机关要以发展民营科技型企业为己任，密切配合，搞好配套服务，为其保驾护航。大力扶植 辞职等多种形式到民营科技型企业工作的，原住房待遇可保持5年不变，工龄连续计算，保留其档案工资。国家计划内分配的大中专毕业生、研究生，自愿到民营 ...
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企业，或受聘于个体、私营企业者，免交原工资10-20％的管理费，社会保险自理，停薪留职期间的工龄连续计算，调资条件不变，现住房待遇不变。个人所拥有的知识 认真执行省人民政府办公厅转发省物委等五部门联合制定的《关于在个体工商记、私营企业中实行收费监督手册的暂行规定》。任何单位和部门不得擅自对个体、私营 ...
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。受聘参事所在单位调整工作人员职级时，应将参事与本单位相同条件的人员同等对待。参事在受聘期间达到离、退休年龄的，暂不办理离、退休手续，工龄连续计算。受聘的市政府参事本人原具有高级专业技术职务并已达到离、退休年龄的，按国家关于延长离、退休年龄的有关政策和人事部的有关规定办理，可不占用 ...
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行政公署，省直各委、办、厅、局：现将省教育厅制定的《关于加快我省社会力量办学的若干意见》印发给你们，请认真贯彻执行。 云南省人民政府二○○○年九月 社会力量所办学校工作的专职人员，其工龄连续计算；公办学校教师调入社会力量所办学校任教，其教龄连续计算。社会力量所办学校必须按国家和我省有关规定为专职教职工 ...
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身份的人员，不发辞职费，工龄连续计算。 三十四、辞去公职不保留国家干部身份的，按下列办法办理：(一)辞职后，由所在单位按国家规定发给辞职费。(二)辞职后 未经批准，不得擅自离职。凡擅自离职、经教育仍不返回原单位工作的按自动离职处理。其 他 三十六、机关除有专门规定者外，可以组织富余人员去办企业，主要是 ...
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聘任并颁发聘任书。受聘参事应认真履行职责，妥善处理参政议政与所在单位工作及社会兼职工作的关系，更好地结合自身专长，发挥自身优势，本着“尽力而为，量力而行 暂不办理离退休手续，工龄连续计算；解聘后应及时按有关规定办理离退休手续。受聘参事本人原具有高级技术职务并已达到离退休年龄的，按国家关于延长离退休年龄 ...
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省驻平有关单位：根据《甘肃省民营科技企业条例》和《甘肃省人民政府关于大力发展民营科技企业的决定》(甘政发[2000]30号)，结合我区实际，就如何加快发展我区民营 人才中心。离岗(职)期问三年内工资照发，工龄连续计算，原身份不变。三年后继续创办科技企业的可按有关规定办理辞职手续；三年后不再创办科技企业 ...
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发展提供有力的人才支持，结合我市实际，制定本规定。一、稳定现有人才1、凡现有机关事业单位工作人员在领办、创办高新技术企业的三年内，原身份、级别、待遇不变。 入市人才劳动力市场自主择业。2、引进的人才，因原工作单位不同意调出，造成辞职、辞退的，引进后承认其原有身份，工龄连续计算，建立人事档案。3、凡自带 ...
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、地方税务局，扬州培训中心，长春税务学院：现将《关于在省级税务机关机构改革中加强教育培训工作的意见》印发给你们，请结合实际遵照执行。附件：关于在 的分流人员，教育培训期间享受国家规定的在职期间的工资福利待遇，工龄连续计算。 (二)教育培训结束后，由行政关系所在单位负责推荐安排工作，也可根据个人意愿通过 ...
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本企业职工服务。 第二十四条 鼓励和支持大中专毕业生从事社区服务业。对从事社区服务的大中专毕业生，由政府人事部门所属人才服务机构实行人事代理，其人事档案、保留身份、工龄连续计算等问题，按省、市政府关于发展非国有经济人才事服务工作的规定办理。对本人自愿申请并经单位同意从事社区服务业的机关、事业单位 ...
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