送达书面解除劳动关系通知的情况下，将杜龙由临时用工改为劳务派遣用工，此行为违反法律规定。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二） 人民共和国劳动法》第七十二条、第一百条、国务院《社会保险费征缴暂行条例》的规定，为职工办理社会保险应当通过相关行政部门的行政行为予以实现，而非民事法律 ...
//www.110.com/panli/panli_99714.html -了解详情
送达书面解除劳动关系通知的情况下，将孙成龙由临时用工转为劳务派遣用工，此行为违反法律规定。孙成龙要求油田公司给付经济补偿金，油田公司以超过仲裁时效为由 人民共和国劳动法》第七十二条、第一百条、国务院《社会保险费征缴暂行条例》的规定，为职工办理社会保险应当通过相关行政部门的行政行为予以实现，而非民事法律 ...
//www.110.com/panli/panli_177303.html -了解详情
书面解除劳动关系通知的情况下，将陈明奇由临时用工改为劳务派遣用工，此行为违反法律规定。陈明奇要求油田公司给付经济补偿金，油田公司以超过仲裁时效为由 中华人民共和国劳动法》第七十二条、第一百条、国务院《社会保险费征缴暂行条例》的规定，为职工办理社会保险应当通过相关行政部门的行政行为予以实现，而非民事法律 ...
//www.110.com/panli/panli_161197.html -了解详情
进行了转制，由代办员与三门峡市兴业劳务派遣中心签订劳动合同，再派遣到我行工作，因此张惠敏同志工作安排事宜，应按原代办员转制文件规定执行。据此，对张惠敏同志 其义务。张惠敏根据湖滨支行的安排到商场储蓄所上班，湖滨支行应当按照《工资支付暂行规定》按月为张惠敏发放工资。2007年9月至12月，湖滨支行未为 ...
//www.110.com/panli/panli_101998.html -了解详情
送达书面解除劳动关系通知的情况下，将孙成龙由临时用工转为劳务派遣用工，此行为违反法律规定。孙成龙要求油田公司给付经济补偿金，油田公司以超过仲裁时效为由 人民共和国劳动法》第七十二条、第一百条、国务院《社会保险费征缴暂行条例》的规定，为职工办理社会保险应当通过相关行政部门的行政行为予以实现，而非民事法律 ...
//www.110.com/panli/panli_100150.html -了解详情
负责同志参加了会议。纪要如下：一、 关于制定《深圳市建筑设计，施工防火审核管理暂行规定》问题会议原则同意市公安局拟订的《深圳市建筑设计、施工防火审核管理暂行 规定》，经审核，同意你市深圳市对外劳动服务公司开向国(境)外派遣各类劳务人员业务(海员除外)。请该公司持此批文到国家工商行政管理部门办理登记注册 ...
//www.110.com/fagui/law_273342.html -了解详情
就认定其与该医院建立了劳动关系。某某物管公司不具备劳务派遣的主体资格，本案亦不能认定为劳务派遣关系，故某某物管公司上诉否认其公司与吴某某之间 无据，不予支持。根据《中华人民共和国劳动法》第一百条、《社会保险费征缴暂行条例》第十三条的规定，用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳； ...
//www.110.com/panli/panli_39295293.html -了解详情
和营业执照出借方列为当事人”。《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条第一款中规定，“劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务”；第九 发〔2004〕22号《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》十二、规定，“工程总承包企业不得将工程违反规定发包、分包给不具备用工主体资格的组织或个人 ...
//www.110.com/ziliao/article-357258.html -了解详情
应支付不低于工资150％的工资报酬。 《办法》第十六条规定：“用工单位使用劳务派遣单位派遣的人员，所在岗位确需实行不定时工作制或综合计算工时工作制的 之后死亡而剥夺，现实中可能产生道德风险。 按照《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》、《深圳经济特区企业员工社会养老保险条例》，若认定为工伤，其 ...
//www.110.com/ziliao/article-270263.html -了解详情
书面解除劳动关系通知的情况下，将郑伟东由临时用工改为劳务派遣用工，此行为违反法律规定。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二 中华人民共和国劳动法》第七十二条、第一百条、国务院《社会保险费征缴暂行条例》的规定，为职工办理社会保险应当通过相关行政部门的行政行为予以实现，而非民事法律 ...
//www.110.com/panli/panli_177309.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务