工伤死亡补偿协议，由用人单位一次性补偿高某的亲属5万元人民币。 5万元就能买断死亡补偿吗?事后，高某的亲属咨询律师后才得知，像这种情况至少 双方调解未果的情况下，劳动争议仲裁委员会依法裁决:高某生前所在单位依法向高某亲属支付一次性工亡补助金34.6万元、丧葬补助金12348元。 这起工伤补偿为什么可以 ...
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法规和厂方各项规章制度； 3、维护厂方声誉及正当利益； 4、享有厂方规章制度规定可以享有的福利待遇； 5、厂方规章制度的认可条款。 6、拥有甲方授予的职权， 解除合同手续。 十五、调解和仲裁。 本合同发生争议，双方首先友好协商解决；协商不成，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁不服的，可依法向 ...
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法规和公司各项规章制度； 3、维护公司声誉及正当利益； 4、享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇； 5、公司规章制度的认可条款。 6、拥有甲方授予的职权， 解除合同手续。 十五、调解和仲裁。 本合同发生争议，双方首先友好协商解决；协商不成，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁不服的，可依法向 ...
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、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请的规定，单位没有为职工申报 由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用，我市《关于劳动争议调解仲裁有关问题的通知（津劳社局发[2009]42号）》第十七条 ...
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，并相应调低我的工资发生争议，经仲裁后诉至法院,经调解，双方达成和解，和解协议如下：“一、被告确认与原告存在长期劳动关系。二、原告放弃本案其他的诉讼请求 吗？二、单位的说法正确吗？如果对方确实违反协议，原请求(支付双倍工资、以原条件继续履行合同、赔偿损失等)可以再提吗？如果申请仲裁,有可能获得支持吗？...
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，并相应调低我的工资发生争议，经仲裁后诉至法院,经调解，双方达成和解，和解协议如下：“一、被告确认与原告存在长期劳动关系。二、原告放弃本案其他的诉讼请求 吗？二、单位的说法正确吗？如果对方确实违反协议，原请求(支付双倍工资、以原条件继续履行合同、赔偿损失等)可以再提吗？如果申请仲裁,有可能获得支持吗？...
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，并相应调低我的工资发生争议，经仲裁后诉至法院,经调解，双方达成和解，和解协议如下：“一、被告确认与原告存在长期劳动关系。二、原告放弃本案其他的诉讼请求 吗？二、单位的说法正确吗？如果对方确实违反协议，原请求(支付双倍工资、以原条件继续履行合同、赔偿损失等)可以再提吗？如果申请仲裁,有可能获得支持吗？...
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结果18号为调解好，劳动局建议我申请仲裁，2011年11月14号开庭审理，对方 举证了我的入职申请表盒工资单，答辩说我私自旷工，签署了简易劳动合同（ 我现在答辩书应该怎么写？ 2.请问我需要陪钱吗？ 3.请问这个和我以前的案子有关吗？ 4.请问可以申请律师援助吗？ 问题补充：哪位详细给我说说吗 ？ ...
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结果18号为调解好，劳动局建议我申请仲裁，2011年11月14号开庭审理，对方 举证了我的入职申请表盒工资单，答辩说我私自旷工，签署了简易劳动合同（ 申请被申请人赔偿2万元损失。 1.请问我现在答辩书应该怎么写？ 2.请问我需要陪钱吗？ 3.请问这个和我以前的案子有关吗？ 4.请问可以申请律师援助吗？ ...
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结果18号为调解好，劳动局建议我申请仲裁，2011年11月14号开庭审理，对方 举证了我的入职申请表盒工资单，答辩说我私自旷工，签署了简易劳动合同（ 。 1.请问我现在答辩书应该怎么写？ 2.请问我需要陪钱吗？ 3.请问这个和我以前的案子有关吗？ 4.请问可以申请律师援助吗？哪位详细给我说说吗 ？ ...
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