社会保险 1．甲、乙双方按照国家和省、市有关社会保险的规定参加退休养老、工伤、失业、医疗、生育等社会保险，缴纳社会保险金；? 2．乙方患职业病或因工负伤，治疗期间或医疗 合同第七条第（三）、（五）、（六）项规定解除本合同，应按《违反和解除劳动合同经济补偿办法》（劳部发［1994］481号）及本市的有关 ...
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劳动保险待遇。6．甲方按月为乙方存本人月工资总额的％的补充养老保险金。7．乙方因合同期满终止合同至社会待业或属于本合同中第五条第一款第3（3）、（ 公司实行全员劳动合同实施细则》第十一条的规定偿付违约金和进行经济赔偿。 十二、其它具体事项1．乙方因终止、解除劳动合同时，甲方应协助乙方办理社会待业手续。 ...
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路113号。 负责人邸晓飞，沈阳市电容器厂负责人。 上诉人王宝申因劳动合同退休金赔偿纠纷一案，不服沈阳市大东区人民法院(2005) 大民(二)权初字第78号民事 6月27日，王宝申起诉至原审法院，要求退返垫付的养老保险金、赔偿没有及时调资造成的损失，恢复其退休日期为2000年12月底。 上述事实有双方 ...
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企业规定给予原告傅乾调资。四、被告江苏邗建集团有限公司按企业规定为原告缴纳社会保险金和住房公积金至1999年9月。五、驳回原告傅乾其他诉讼请求。案件受理费 集团有限公司负担300元。宣判后，傅乾不服，以应续订、履行劳动合同及补发工资、给予经济赔偿等为主要理由向本院提出上诉。经审理查明，原审认定事实基本 ...
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经营者的收入情况。第十五条对社会劳动保险和职工福利方面的监察：（一）用人单位和劳动者缴纳社会保险费的情况；（二）社会保险金给付情况；（三）用人单位遵守 的，按有关规定赔偿；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。第六章附则第二十七条国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者可参照本办法 ...
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《中华人民共和国劳动法》、《上海市劳动合同规定》及《上海市劳动合同条例》，本着平等、自愿、协商一致的原则，依法签订本劳动合同。 第一条 协议期限本协议自 规定的基本标准为其缴纳三金（养老金、医疗保险金及失业金）。对原先无工作单位的外省籍员工购买社会综合保险，同时办理员工团体意外人身保险，不另报销医疗 ...
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劳动管理所办理了就业证，原告为被告购买了2000年6月至2002年8月的社会养老保险。劳动合同期满后，被告仍在原告公司工作至2002年8月。后被告自己到 的损失不予赔偿，因原告未能举证证明，故本院对原告的诉讼请求不予支持。为此，依照《中华人民共和国劳动法》第二十八条、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法 ...
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：全国人大法律（1）条第八条劳动监察的内容：（一）社会劳务中介机构和社会培训机构遵守有关规定的情况；（二）劳动合同的订立和履行情况；（三）单位 （六）单位支付职工工资情况；（七）国有企业经营者的收入情况；（八）单位和劳动者缴纳社会保险费情况；（九）社会保险金给付情况；（十）单位遵守职工福利规定的情况； ...
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：全国人大法律（1）条第八条劳动监察的内容：（一）社会劳务中介机构和社会培训机构遵守有关规定的情况；（二）劳动合同的订立和履行情况；（三）单位 （六）单位支付职工工资情况；（七）国有企业经营者的收入情况；（八）单位和劳动者缴纳社会保险费情况；（九）社会保险金给付情况；（十）单位遵守职工福利规定的情况； ...
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年以来，尹某虽然没有与A公司签订劳动合同，但是尹某与被告已经形成事实上的劳动关系，A公司应为尹某缴纳各项社会保险费。而且还应根据《劳动法》的 支付违法解除劳动合同的赔偿金，以及未签订书面劳动合同应支付双倍工资。 劳动仲裁委最终裁定：A公司为尹某办理参加医疗、养老保险手续，一次性支付尹某失业保险金两万 ...
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