的各类企业、个体经济组织(个体工商户)和与劳动者建立劳动合同关系的国家机关、事业组织、社会团体(刚刚颁布的劳动合同法规定民办非企业单位属于“用人单位”)。本案中 登记取得营业执照,也不属于个体工商户,不具备劳动关系中用工主体的资格,其与死者之间不存在法律上的劳动关系。死者被原告雇请为原告提供驾驶汽车的 ...
//www.110.com/ziliao/article-168021.html -
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的各类企业、个体经济组织(个体工商户)和与劳动者建立劳动合同关系的国家机关、事业组织、社会团体(刚刚颁布的劳动合同法规定民办非企业单位属于用人单位)。本案中, 登记取得营业执照,也不属于个体工商户,不具备劳动关系中用工主体的资格,其与死者之间不存在法律上的劳动关系。死者被原告雇请为原告提供驾驶汽车的 ...
//www.110.com/ziliao/article-153027.html -
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的各类企业、个体经济组织(个体工商户)和与劳动者建立劳动合同关系的国家机关、事业组织、社会团体(刚刚颁布的劳动合同法规定民办非企业单位属于用人单位)。本案中, 登记取得营业执照,也不属于个体工商户,不具备劳动关系中用工主体的资格,其与死者之间不存在法律上的劳动关系。死者被原告雇请为原告提供驾驶汽车的 ...
//www.110.com/ziliao/article-144070.html -
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号)第一条的规定:用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立: (一)用人单位和劳动者符合法律、[url=//www.110.com/fagui/]法规[/url]规定的主体资格; (二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动 ...
//bbs.110.com/thread-114456-1-1.html -
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、在校大学生; 注:这两种人员,用人单位不必为其缴纳社会保险,不符合劳动合同关系的主体资格; 3、部分类型保姆(如家庭保姆)注:自然人与自然人之间的保姆 号文的规定: 第一条 与原用人单位保留劳动关系的下岗、内退职工与新的用人单位建立用工关系的,可按劳动关系处理: 劳动者请求在新的用人单位享受《劳动法 ...
//www.110.com/ziliao/article-217758.html -
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:“一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但具备下列情形的,劳动关系成立。(一)、用人单位和劳动者符合法律法规规定的主体资格;(二)、用人单位依法 制约,死亡事件发生后被上诉人从未向上诉人报告,人事劳动档案未建立过的张富重与上诉人之间确认有劳动关系,真是天方夜谭,无中生有。 劳社部《通知》规定的 ...
//www.110.com/panli/panli_3494841.html -
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未通知原告的情况下,给予原告除名解除了劳动关系。对此种擅自剥夺原告的合法权益的行为,原告认为土建二公司无法人资格,无权开除原告,其程序违法,另外 土建工程公司是鞍钢修建公司的报账式二级法人单位,1997年4月和原告建立劳动合同关系的主体单位是鞍山钢铁集团公司修建公司而不是鞍钢修建公司第二土建工程公司, ...
//www.110.com/panli/panli_280543.html -
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社会保险。原判认为,原告是合法个体经营组织,被告是有劳动能力的成年人,二者均具有劳动法律关系的主体资格;被告为原告从事该店主营的铝材制作和安装, :用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。因此,原告应当为被告建立社会保险并缴纳2008年5月至2009年4月期间的社会保险费单位负担部分, ...
//www.110.com/panli/panli_33119479.html -
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: “用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;(二)用人单位依法制定 也不存在组织上的隶属性。综上种种,不能判定常某与被告之间建立了劳动关系。 《最高人民法院行政审判庭关于车辆挂靠其他单位经营车辆实际所有人聘用的司机 ...
//www.110.com/ziliao/article-491738.html -
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第2条的规定,主要指中华人民共和国境内的企业、个体经济组织,同时包括与劳动者建立劳动合同关系的国家机关、事业组织、社会团体。同时依照《工伤保险条例》第2条和第 。 本案中,包工头肖某不具备法律规定的用工主体资格,其与宁某之间的用工关系是普通雇佣法律关系,按照《劳动争议调解仲裁法》的规定,是不会予以受理 ...
//www.110.com/ziliao/article-213359.html -
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