劳动者有不符合录用条件、处于医疗期内、不能胜任工作、违纪违法等情形可以解除合同以外，即使用人单位客观条件发生重大变化或经济性裁员时，只要在试用期内，也 无效后，用人单位仍然需要参照本单位相同或者近似岗位的劳动报酬，当向劳动者支付薪金。 以上是劳动者在签订劳动合同时应当注意的几个问题。《劳动合同法》在 ...
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人民法院、最高人民检察院1985年7月8日《关于当前办理经济犯罪中具体应用法律的若干问题的解答（试行）》和1996年12月16日《关于办理诈骗罪具体应用法律的 、注册资金、支票、汇票等凭证，或者虚构事实上不存在的标的物，或者冒充外商、高干子弟等方式与对方签订合同。由于这些货单、支票、标的物等本身就不 ...
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是这样的，我为一间教材出版公司制作动画，做一张VCD的内容，我以个人与他公司签订合同，这是否有法律效用。而且对方要我合同书，写与签要注意哪一点，需要写哪些相关的责任的问题。因为这是我第一次写合同和签合同，对相关的细节和概要不太了解。请律师及 ...
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地承包时间长达50年、70年，使机动地根本无法“机动”。还有的承包费规定过低，这里不排除承包户与主持签订合同的村组干部有某种特殊关系。有的土地承包合同在签订 广量大，土地承包纠纷情况复杂、政策性强、解决难度大，仲裁方式既克服了信访渠道解决问题周期长、成本高的问题，又克服了诉讼程序复杂、审理时间长的问题 ...
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。原告所诉理由正当，要求被告偿付损失，本院亦应支持”。对于本案焦点即双方签订的合同性质是承包还是租赁，法院只是直接认定，既无事实依据，也无法定理由，很 下发的《法院诉讼文书样式》已不适应审判方式改革的需要，应加以修改、补充和完善。针对当前民事裁判文书存在的问题，笔者就改革民事裁判文书提出如下建议：（一 ...
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公民在签订和履行买卖合同时应该注意哪些问题？（1）在签订和履行买卖合同时买方应注意以下几点1）确定卖方提供的标的物有无权利瑕疵，买卖合同标的物 方法检查即可发现的缺陷），买方应于接受标的物的当时提出；如果标的物有隐蔽缺陷（即需要经过技术鉴定或在物的使用过程中才能发现的缺陷），买方应于规定的期限内提出。 ...
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合同时的六大注意事项。未签合同先知法蔡法官说，劳动合同是约束劳动者和用人单位行为以及处理今后纠纷的重要法律依据，劳动合同的每个环节，都需要劳动者有一定的法律 。合同形式、内容要合法一份具有法律效力的劳动合同，首先签订合同的程序应符合法律规定，并且应当用书面的形式予以确认，合同至少应一式两份，双方各执一 ...
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为改革科技计划管理，保证按时、按质完成科技计划项目，试行“专项管理，分级负责，同行评议，签订合同”的办法，即“合同制”。为此，特制定本试行办法。一、签订合同和 检查乙方合同执行情况。并协调解决属自己安排的基建、物资、劳动指标等有关问题；4．合同完成后，对需要保密的科技成果，甲、乙、丙三方在限期内都负有 ...
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双方当事人在劳动相关法规知识和法律知识上掌握程度的不平等，求职者明显处于劣势，因此求职者在签订合同时应注意下面的事项： 1、如果求职者进入到单位是通过熟人 法律顾问，深圳劳动人事关系顾问）8、最后求职者还应该了解一下其他的细节问题，例如当合同涉及数字时，一定要用大写汉字，以使单位无隙可乘；另外要注意 ...
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