。７．计算机管理制度。８．保密制度。９．用户资料、档案、工作单等交接、归档及保管制度。１０．公用电话管理制度。１１．用户交换机管理制度。１２． 无线电寻呼、８００兆赫集群电话和４５０兆赫无线电移动通信的中继线收费标准，邮电通信企业可按照邮电部规定的指导性资费标准并经省、自治区、直辖市物价部门批准的标准 ...
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办事： 一、第一科办理下列事项： (一)证券发行人财务报告编制准则之修订。 (二)公司法关系企业专章相关书表编制准则之修订。 (三)财务会计之编表、处理原则及程序规范之拟订 之典守。 九、文书之收、缮、校、发之管理。 十、档案之管理。 十一、庶务、财产、及物品保管。 十二、现金、票据、出纳及保管。 ...
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、数据交换的网络化；已建立并开通了企业外部网站；使用了综合项目管理信息系统和人事管理系统、工程设计相关软件，实现了档案管理和设计文档管理。 由此可见，工法 亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。 (八)乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真 ...
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限制协议竞业限制协议又称竞业避止合同，俗称不竞争合同。市场经济的确立、人事制度的改革，给人才流动创造了有利条件，人才流动在解决人才积压以及促进科技成果 载体外，主要表现为文件、资料、图纸、磁盘等物化载体。企业对这些物化载体应从打印、校对、存档、保管、借阅等诸多环节制定一系列管理制度，严防泄露商业秘密。 ...
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行政权力的触角无所不在，一切职权都是行政权力的派生。同时，在官本位的人事制度下，公有制企业、教育、科研、医疗卫生和人民团体等单位都套用行政级别，向行政 是代表国家管理公共事务的职能机构依法授权或依法委派、委托的，并且有一定的档案材料或者文字记录证明。 我国刑法第93条规定国家工作人员的身份的取得方式有 ...
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而且更重要的是，私营企业主往往或多或少将劳动人事管理工作随心所欲处理。盲目地扩展经营自主权（包括用人自主权）范围，认为企业是自己的所以根据自己要求进行管理。甚至 书面检查，并且依据其书面检查作出处分，完全可以将其书面处分材料交到保管该职工档案的职业介绍所或人才交流中心。尤其是做出开除、除名、解除合同的 ...
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行政首长应在20日内答复申请人。对复核决定仍不服的，可以依法向市人事主管机关申诉。 附件1：宁波市司法局行政执法职能及其法律依据 一、宁波市司法局行政 的情况进行检查，要求公证员及其所在公证机构说明有关情况，调阅相关材料和公证档案，向相关单位和人员调查、核实有关情况。公证员及其所在公证机构不得拒绝司法 ...
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审批，其中主管级以上人员需报集团总经理审批。2．对通过审批职员，各公司人事专职人员负责向其提供《__________房产有限公司劳动合同签署声明》一份，由职员酚签署 份由集团人事部备案，另一份由职员个人保管。4．自签订合同之日起，职员的的原身份、职级作为档案身份和档案薪金保留。5．公司职工的合同签订由 ...
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的工程造价成果文件上签字并加盖执业印章；（四）发起设立工程造价咨询企业；（五）保管和使用本人的注册证书和执业印章；（六）参加继续教育。 第十 十七条违反本办法规定，注册造价工程师或者其聘用单位未按照要求提供造价工程师信用档案信息的，由县级以上地方人民政府建设主管部门或者其他有关部门责令限期改正；逾期未 ...
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召开安全管理专业会议；总结、交流、布置安全施工管理工作。8.负责组织施工企业、工程建设单位专职安监人员的培训、考核及取证工作。9.参加工程初步 台帐(含购买、申报、领用登记表)；(21)职工体检表(含有毒有害作业人员体检档案)；(22)特种作业人员建档登记台帐；(23)工器具、安全装备新品检查试验登记 ...
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