往返韩国工作。2014年5月，M公司通知Y先生及其团队回家待岗，至此不再支付工资。Y先生多次与M公司协商未果，无奈向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求M公司 生效之日起五日内支付申请人2014年4月1日至2014年5月15日期间的工资人民币18000元。2、被申请人于本裁决书生效之日起十五日内至社会保险事业 ...
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我们公司规定是18号发工资，但是已经到月底了还没有发。现在我要离职让我签无经济纠纷的协议，但是9月份的工资也还没发，另外来公司的时候让我们签了放弃保险协议，每个月补贴300元，我要是想起诉公司能得到经济补偿吗？...
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这里是一个没有注册的小厂，来的时候说好的压半个月工资，54天没有发工资我去预支钱，老板不给还拍桌子说让滚，我说不干了让他结工资他不给结，来的时候说好的，什么时候走什么时候结工资，我今天去劳动局部门找，他们说没有注册不好办，该怎么办？...
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本人任职于北京唐杰科技在开封设立的分公司中，现在的状况是，分公司经理与总公司财务上发生了纠纷，导致分公司员工工资自2014年来从未发放。期间与总公司沟通，给 的工资一同在3月15日发放，截止到3月17日，却只发了半个月的工资。再次与北京总公司来汴协调人员沟通无效，推卸责任。我现在应该怎么维护自身合法 ...
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一直拖，那时候有跟他签合同的，不过没说工资，我爸那时候叫我去的时候跟我说是老板答应3000块钱一个月的，现在我人在浙江江山市，我在网上查了一下说这种劳动纠纷是要到公司注册地的劳动局去办理的。可是我现在在上班去哪很不方便，如果真去也不知道要多久菜能办好，好有个 ...
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进入公司工作，公司在每月15日左右发放工资，但从5月15号开始至7月22日都未支付我应得的工资，反而我要在公司借支，22日跟领导面谈后辞职，领导也准了就是没有书面的辞职报告。 现在想要回那两个月的公司，但公司说我没有离职报告就是旷工，分明就是想扣完不给，现在我就想问问 ...
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瑛，女，洛宁县法律援助中心律师（特别授权）。 原告张良财诉被告卫涛涛拖欠预付货款一案，本院立案后，在答辩期间被告提出管辖权异议，本院以（2009）内 其个人行为，其应承担还款责任。至于被告之父卫某与被告申请追加的当事人之间是否有纠纷及何种纠纷，与本案不同属一个法律关系。因此其辩称是职务行为，本院不予采 ...
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在会所上来一个多月的班，后来会所跟酒店发生纠纷，会所因此关了，可是老板欠我工资三四个月都没发，每次问公司的人，都说再等等，现在公司有困难，现在干脆都没回应了，我该怎么办？...
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劳动关系通知后我未上班，现在需要办理档案转移等被告知要赔付一万余元工资，因为签订的合同上说是因医院培训费用较高，需要支付辞职前六个月工资；重点是我根本 协商，但是院长态度很强硬坚决不能少赔点，我也咨询了相关人士说可以不用赔钱的，请问我是否不用赔钱？我可不可以直接上法院告医院院长？或者是必须要先进行劳动 ...
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被告（上诉人）：单位A信息技术（上海）有限公司诉请：1、支付未签劳动合同的工资差额。 2、解除劳动合同经济补偿金。 3、支付加班费差额。 4、补缴工作期间 其举证不能而被法院驳回了上诉，维持原判。 本案对于单位来说是一个警示，单位必须要加强对公司的管理，完善加班制度，这样才能有效的应对劳动争议纠纷。 ...
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