德慧，该分公司经理。委托代理人杨建忠，该分公司法律顾问。上诉人龙军与被上诉人中国电信股份有限公司绥宁分公司（以下简称绥宁电信分公司）劳动合同纠纷一案， 更名为中国电信股份有限公司绥宁分公司。2007年4月17日，邵阳市劳务派遣公司作为用人单位委托被告与龙军签订了2007年1月1日至2007年12月31 ...
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股份有限公司绥宁分公司。2006年12月25日，原湖南省电信有限公司绥宁县分公司为甲方，与作为乙方的原告龙满群签订《终止劳动关系（劳动合同）协议书》，约定自 公司从事业务调度工作。2010年3月19日，邵阳市劳务派遣公司作为用人单位委托被告与原告签订了2010年1月1日至2011年12月31日的《劳动 ...
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，于2011年12月28日公开开庭进行了审理。上诉人龙开良，被上诉人绥宁电信公司的委托代理人杨建忠到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原审查明，1994年8月 公司从事末端维护工作。2010年3月19日，劳务派遣公司作为用人单位委托被告与原告签订了2010年1月1日至2011年12月31日的《劳动合同书》 ...
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公司从事线路维护工作。2008年1月31日，劳务派遣公司作为用人单位委托被告与原告签订了2008年1月1日至2009年12月31日的《劳动合同书》 双方各自承担依法应缴纳的基本养老保险金及其利息。2010年5月，原告在被告公司领取了1994年至2003年共计十年的经济补偿金6 000元。2011年3月 ...
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可王女士却怎么也高兴不起来。就在她怀孕不到3个月的时候，接到了单位发来的退工单。日前，黄浦区法院审理了这起劳动争议纠纷案，判决劳务派遣公司 不知晓王女士已怀孕，因此主观上没有恶意，但劳务派遣公司作为用人单位应承担对怀孕女职工的法定义务。 另外，劳务派遣公司与王女士在劳动合同中约定“在无工作期间按上海市 ...
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可王女士却怎么也高兴不起来。就在她怀孕不到3个月的时候，接到了单位发来的退工单。日前，黄浦区法院审理了这起劳动争议纠纷案，判决劳务派遣公司 知晓王女士已怀孕，因此主观上没有恶意，但劳务派遣公司作为用人单位应承担对怀孕女职工的法定义务。 另外，劳务派遣公司与王女士在劳动合同中约定 “在无工作期间按上海市 ...
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由双方各自承担依法应缴纳的基本养老保险金及其利息。2010年5月，原告在被告公司领取了1995年至2003年共计9年的经济补偿金5400元。2006年11月21 2008年1月31日、2010年2月4日，邵阳市劳务派遣公司作为用人单位三次委托绥宁电信公司与唐欧平签订了《劳动合同书》和《岗位聘用协议书》 ...
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用工受法律保护，员工的权益也有了保障。 （五）可以转移企业的管理风险。 用人单位与劳务派遣公司签订劳动力派遣协议，明确人数、条件、待遇等，通过劳务 单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本不得少于五十万元。公司法规定有限责任公司注册资本的最低限额为人民币三万元，法律、行政法规对注册资本的最低限额有较 ...
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慈利县民兴劳务派遣公司辩称，一、被告与原告签订的劳动合同合法有效。一是合同主体合法。《劳动合同法》第58条规定：“劳务派遣单位是本法所称用人单位 但按相关政策规定被告某银行可到社会保险经办机构补办相关社会保险手续。原告张某与被告某银行发生劳动争议后，慈利县劳动争议仲裁委员会于2011年10月12日作出 ...
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处工作，根据劳动法规定，劳务派遣公司是劳动用人单位，而被告只是用工单位，被告作为用工单位，无需与原告签订劳动合同，原告要求与被告签订无固定期限的劳动 中国电信邵阳分公司从事营业员工作，双方没有签订书面劳动合同。2003年7月，原告与邵阳市职业介绍服务中心签订期限为2003年7月1日至2004年6月30 ...
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