一、贯彻和监督执行国家有关政策和企业规章制度，以及经理办公会议各项决议。二、负责员工的招聘、调动、辞退工作，对员工的考核、晋升、惩处奖罚、申报审查工作。三、建立健全企业人事档案和资料档案，制定工资、劳保、福利、奖励等管理制度，提交厂长经理审批。四、负责员工的职业道德教育，制定培训计划，组织安排员工 ...
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1．监督企业信贷债权的货币资金回收，减少资金占用，避免坏账损失，加速资金周转，正确核算各类账目，及时反映债权的存在，落实清算工作。2．定期向领导反映每月应收账款的余额和结算情况，提供有关资料；如出现违反结算规定的情况，及时向收人审计及应收款主管及财务部经理报告，并提出解决方法。3．编制“应收账报告 ...
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1．严格按《会计准则》、《财务通则》的要求，认真执行《会计法》、《关于违反财政法规处罚的暂行规定》以及其他有关规定，对一切经济事项要逐笔审核，对计划外的或不符合规定的收支提出意见，向领导汇报，积极采取措施进行处理。2．按照上级主管部门的规定和企业方针目标的要求，审查各项计划指标的计算是否正确，指标 ...
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1．在总出纳的领导下，负责企业现金收支工作，直接对财务部经理负责。2．按照现金管理制度，认真做好现金和各种票据的收付、保管工作。3．收付现金准确，在交款人面前点数，如有异议及时解决；保持适当的库存现金限额，超额的库存现金要及时送存银行。4．每日及时登记现金日记账，并结出金额，现金的账面额要同实际 ...
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1．协助企业总出纳清点现金收人，并办理存人银行的有关手续；2．协助总出纳填制各种报表，做到数字准确无误；3．检查存款的手续是否齐全、完备；4．安全地将企业收人存人银行，并将各种银行单据交总出纳处理；5．不断提出改进工作的设想，当好总出纳的助手；6．服从分配，及时完成上级指派的任务。...
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1．根据会计凭证，每日进行现金的收付业务：（l）收付款时，认真复查会计凭证及付款单，保证凭证准确无误。如手续不全或有错误现象应及时退回会计改正。（2）现金收付时要当面点清，以防差错，金额较大时，一定要有人复核。2．严格遵守现金管理制度，现金要尽量做到日清月结，月结盘库后作现金盘库表。3．应负责每日 ...
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1．负责现金收人、票据及银行存款的保管、出纳、记录及管理，检查和清点每日各收款点交来的现金，填制送款簿，及时存入银行；2．负责管理外币资金、本币资金、备用金，掌握结算付款的管理规定，并计算收付财务费用；3．负责签收整理和保管各种支票、汇票、本票等产制送款簿，及时送存银行；4．检查一切收、付、缴款 ...
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1．获取国外同行业的财务状况、损益情况等可比财务资料；2．获取国内同行业的财务状况、损益情况等可比财务资料；3．计算国内外同行业的标准财务值作为参考，评价本企业的优势与差距；4．建立适合于本企业的财务指标评价体系，进行动态分析，发出预警信号；5．建立财务报告系统，建立银行存款比率波动情况报表、应收 ...
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1．根据企业的实际情况决定采取何种存货计价政策，分析不同的存货计价政策对企业财务状况及损益的影响；2．分析不同的折旧方法对企业财务状况及损益的影响，决定采取何种固定资产折旧方法；3．分析不同的提取坏账准备的方法对企业财务状况及损益的影响，决定采取何种坏账准备提取标准；4．对会计账务处理中采取的会计 ...
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1．综合分析企业的财务状况和经营成果。收集、整理本单位和同行业的有关会计资料，定期不定期地进行综合分析和专题分析。重点要对企业的偿债能力、营运能力和盈利能力进行分析。要针对影响企业财务状况的重大问题，会同有关人员深人实际调查研究，找出存在的问题和原因，提出改进经营督理的措施和建议。2．编写财务情况 ...
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