之处，现做更改，并对此前的咨询者致歉。 新《工伤保险条例》较旧《工伤保险条例》，无论在工伤认定程序、期限、范围上，还是在赔偿标准上，都更倾向保护工伤 效力，也就新的法律规定不适用新法出台前的行为、事件。 但是，《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》最后条款对溯及力问题做了特别规定：本条例施行后本决定 ...
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之处，现做更改，并对此前的咨询者致歉。 新《工伤保险条例》较旧《工伤保险条例》，无论在工伤认定程序、期限、范围上，还是在赔偿标准上，都更倾向保护工伤 效力，也就新的法律规定不适用新法出台前的行为、事件。 但是，《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》最后条款对溯及力问题做了特别规定：本条例施行后本决定 ...
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。该组证据证明许昌市人力资源和社会保障局对张俊伟作出的工伤认定程序合法。第三组法律、法规依据：《工伤保险条例》第十四条第（六）项，第十七 通知书，认定张俊伟于2009年4月22日在上班途中因遭受机动车事故伤害死亡为工伤。原告不服，向许昌市人民政府申请行政复议。2010年10月8日，许昌市人民政府作出许 ...
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之处，现做更改，并对此前的咨询者致歉。 新《工伤保险条例》较旧《工伤保险条例》，无论在工伤认定程序、期限、范围上，还是在赔偿标准上，都更倾向保护工伤 效力，也就新的法律规定不适用新法出台前的行为、事件。 但是，《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》最后条款对溯及力问题做了特别规定：本条例施行后本决定 ...
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法律规定，死亡原因只有权威机构进行技术鉴定方能确定，被告作为行政机关没有资格做出认定。另外，2007年12月23日武警医院对张建做出的死亡记录称“造成张建 无效死亡，其父向雁塔区劳动和社会保障局申请工伤认定，被告按照劳动和社会保障部《工伤认定办法》规定的工伤认定程序受理了该申请，并通知原告，后经过调查 ...
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、江娜身份证复印件；1—3、劳动合同书一份，以上证据证明被告受理原告工伤认定程序合法及原告与第三人之间存在劳动关系。2—1、焦煤集团中央医院诊断 认定。原告仍不服，遂向本院提起行政诉讼，双方形成纠纷。本院认为，依据《工伤保险条例》第五条第二款“县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的 ...
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梁平人社认伤决字[2011]296号认定工伤决定书1份、文书送达回证2份，证明被告县人社局作出工伤认定程序合法。第三人伍XX述称，被告 属重庆煤炭（集团）有限责任公司控股的具有独立法人资格的子公司。本院认为，《工伤保险条例》第五条第二款规定县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤 ...
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继承了原登封市瑞阳煤炭有限责任公司的权利义务，上诉人应当承担原用人单位的工伤保险责任。上诉人的上诉理由不能成立，请求予以驳回。被上诉人范志力的答辩 作出工伤认定时，登封市瑞阳煤炭有限公司尚合法存在，且在工伤认定程序中，该公司亦未提供主体资格变更情况的有关证据，故被上诉人登封市人力资源和社会保障局对本案 ...
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制品有限公司的诉讼请求。 宣判后，原审原告XX公司不服，向本院上诉称：一审判决认定事实错误，被上诉人林XX回租住房不符合“下班途中”的法律特征，其离开公司的行为 。梁平人社局是适格的被告。 上诉人对梁平人社局的工伤认定程序并无异议，本案争议焦点在于“上下班途中”如何界定。上下班途中的含义应包括合理时间 ...
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回执；七、事故调解协议书，双方就赔偿达成的协议。以上证据，证明被告作出工伤认定程序合法，符合法律规定。原告旬阳县安居建筑有限公司诉称，2010年6月27日 被告对彼此所出示的证据无异议，本院予以采信。本院根据采信的证据，认定事实如下：旬阳县旬桥大厦工程由旬阳县振旬建筑安装有限公司承建，2009年11月 ...
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