的诉讼请求,本院不予支持。其次,2008年1月之前的加班工资已经超过了实体追索劳动报酬期限为2年的期限,应当由劳动者承担举证责任,但原告并未提供证据证明 条、第五条判决如下:一、被告某服装有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告俞某2008年端午节加班工资132.41元;二、被告某服装有限公司于本判决 ...
//www.110.com/panli/panli_18555686.html -
了解详情
的诉讼请求,本院不予支持。其次,2008年1月之前的加班工资已经超过了实体追索劳动报酬期限为2年的期限,应当由劳动者承担举证责任,但原告并未提供证据证明 条、第五条判决如下:一、被告某服装有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告沈某2009年端午节加班工资132.41元;二、被告某服装有限公司于本判决 ...
//www.110.com/panli/panli_18555269.html -
了解详情
的诉讼请求,本院不予支持。其次,2008年1月之前的加班工资已经超过了实体追索劳动报酬期限为2年的期限,应当由劳动者承担举证责任,但原告并未提供证据证明 条、第五条判决如下:一、被告某服装有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告陆某2009年端午节加班工资132.41元;二、被告某服装有限公司于本判决 ...
//www.110.com/panli/panli_18553702.html -
了解详情
三线之分,对于一线人员,除岗位工资固定外,其余工资和加班工资均以计件方式支付;对于二线、三线员工均为计时制,除基本工资外,根据实际出勤发放加班工资, 的诉讼请求,本院不予支持。其次,2008年1月之前的加班工资已经超过了实体追索劳动报酬期限为2年的期限,应当由劳动者承担举证责任,但原告并未提供证据证明 ...
//www.110.com/panli/panli_18553254.html -
了解详情
的诉讼请求,本院不予支持。其次,2008年1月之前的加班工资已经超过了实体追索劳动报酬期限为2年的期限,应当由劳动者承担举证责任,但原告并未提供证据证明 条、第五条判决如下:一、被告某服装有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告藏某2009年端午节加班工资132.41元;二、被告某服装有限公司于本判决 ...
//www.110.com/panli/panli_18551828.html -
了解详情
的诉讼请求,本院不予支持。其次,2008年1月之前的加班工资已经超过了实体追索劳动报酬期限为2年的期限,应当由劳动者承担举证责任,但原告并未提供证据证明 条、第五条判决如下:一、被告某服装有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告陈某2008年端午节加班工资132.41元;二、被告某服装有限公司于本判决 ...
//www.110.com/panli/panli_18551059.html -
了解详情
三线之分,对于一线人员,除岗位工资固定外,其余工资和加班工资均以计件方式支付;对于二线、三线员工均为计时制,除基本工资外,根据实际出勤发放加班工资, 的诉讼请求,本院不予支持。其次,2008年1月之前的加班工资已经超过了实体追索劳动报酬期限为2年的期限,应当由劳动者承担举证责任,但原告并未提供证据证明 ...
//www.110.com/panli/panli_18547302.html -
了解详情
的诉讼请求,本院不予支持。其次,2008年1月之前的加班工资已经超过了实体追索劳动报酬期限为2年的期限,应当由劳动者承担举证责任,但原告并未提供证据证明 条、第五条判决如下:一、被告某服装有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告董某2009年端午节加班工资132.41元;二、被告某服装有限公司于本判决 ...
//www.110.com/panli/panli_18542989.html -
了解详情
三线之分,对于一线人员,除岗位工资固定外,其余工资和加班工资均以计件方式支付;对于二线、三线员工均为计时制,除基本工资外,根据实际出勤发放加班工资, 的加班工资,原告并无证据证明双方存在劳动关系,而2008年1月之前的加班工资已经超过了实体追索劳动报酬期限为2年的期限,应当由劳动者承担举证责任,但原告 ...
//www.110.com/panli/panli_18535565.html -
了解详情
工资的诉讼请求,本院不予支持。至于2008年1月之前的加班工资已经超过了实体追索劳动报酬期限为2年的期限,应当由劳动者承担举证责任,但原告并未提供证据证明 、第五条判决如下:一、被告某服装有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告李某2008年1月至2009年8月期间平时和休息日加班工资3,786.64 ...
//www.110.com/panli/panli_18532694.html -
了解详情