，男，43岁。 委托代理人窦培强，河南优诚律师事务所律师。 被告濮阳市劳动教养管理委员会。 法定代表人郑实军，主任。 委托代理人张继峰，濮阳市公安局 1日因破坏易燃易爆设备罪被濮阳县人民法院判处有期徒刑三年。综上，被告作出的劳动教养决定事实清楚、证据确凿，程序合法，适用法律正确。请求法院予以维持。 ...
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事实不清，证据不足，定性错误，适用法律、法规错误，不符合《公安机关办理劳动教养案件规定》规定的程序。上海市劳教委在上海市公安局普陀分局已对李文义 处罚法调整的范围，劳教处理并无不当。4、被上诉人执法程序合法。《公安机关办理劳动教养案件规定》是内部规范性文件，不应列入人民法院审查范围。一审法院以此为依据 ...
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，1964年2月18日出生。与原告系夫妻关系。 被上诉人（原审被告）郑州市劳动教养管理委员会（以下简称市劳教委），住所地郑州市北二七路110号。 法定 劳教所对于不够劳教条件的人员无权不予执行，只能建议审批机关处理。综上请求撤销劳动教养决定书及一审判决，依法改判。 被上诉人市劳教委答辩称，上诉人多次到 ...
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法律问题。上诉人与被上诉人李金辉均认可2006年5月19日收到的劳动教养决定书，于2008年12月29日提起的行政诉讼。由于上诉人作出具体行政 之规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审受理费50元，由上诉人上海市劳动教养管理委员会负担。 本判决为终审判决。 审判长许珍红 审判员朱利民 代理审判员 ...
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程序违法。 被告未予提供书面答辩状，在法定期限内被告向法庭提供了作出劳动教养决定所适用的法律依据、程序依据和证据86份（复印件）。 根据上述 行政强制措施不服提起的诉讼，由被告所在地或原告所在地人民法院管辖”。而被告在劳动教养决定书中交待权利时，只交待“向上海市黄浦区人民法院提起诉讼”，违法限制了原告 ...
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玉石，男，汉族，1983年6月5日出生。 被上诉人（原审被告）新乡市人民政府劳动教养管理委员会（简称劳教委）。 法定代表人丁保东，任劳教委主任。 人民共和国行政诉讼法》第五十四条第(一)项之规定，判决维持被告新乡市人民政府劳动教养管理委员会于2008年4月25日作出的新劳决字[2008]第059号 ...
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。 委托代理人程竞博，河南恒升律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）新乡市人民政府劳动教养管理委员会。 法定代表人丁保东，主任。 原审第三人郑聚英，女 共和国行政诉讼法》第五十四条第(一)项之规定，判决维持被告新乡市人民政府劳动教养管理委员会于2008年10月16日作出的新劳决字[2008]第401号 ...
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，1962年4月27日出生，系上诉人王勇妻子。 被上诉人（原审被告）信阳市劳动教养管理委员会。 法定代表人李长根，该委员会主任。 委托代理人陈凛，光山县 合议庭，公开开庭审理了本案，上诉人王勇及其委托代理人熊章莲，被上诉人信阳市劳动教养管理委员会的委托代理人陈凛、陈素云到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 ...
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属于“屡教不改”，被上诉人适用法律仍是错误的。 三、被上诉人对上诉人作出的《劳动教养决定书》程序违法。 1、1991年11月1日中国人民政府向全世界宣布的 证据充分，程序合法"作出判决，规避了对适用法律是否正确，上诉人是否属于劳动教养适用对象的这一事实认定。 综上所述，代理人认为一审判决认定事实不清， ...
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吉回族自治州造纸厂工人，住米泉县十三户化工厂。被告：新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州劳动教养管理委员会。法定代表人：罗振海，副主任。1989年12月25日，米 ，委托其父诉至米泉县人民法院。「审判」米泉县人民法院经对昌吉回族自治州劳动教养管理委员会认定的许军营三次违法行为调查，查明：（1）1988年7月 ...
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