干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化，努力建设能够担当重任、经得起风浪考验的高素质干部队伍，形成朝气蓬勃、奋发有为的各级领导层，为我省实施西部大开发战略，加快全面 领导职务，要实行试用期制。试用期为一年，从任免机关下发试用任职通知之日起计算。试用期间，干部履行所任职务的职责，享受相应的政治生活待遇； ...
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，努力培养一支政治坚定、开拓进取，适应时代要求和劳动保障事业发展需要的高素质专业化干部队伍，为劳动保障事业发展提供人才保证和智力支持。 二、基本原则(一)统一规划 内容、方式、时间、经费保障等方面作出规定，培训对象要覆盖到全员。2．将教育培训工作与干部考核、任免、奖惩等工作结合起来，发挥教育培训在干部 ...
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的精干的领导班子，对于社会主义革命和社会主义建设，都具有重要意义。 为了妥善安置老弱病残干部，特制定如下办法： 第一条 国务院各部门及其所属司局级机构，各省、市、 、人事和县级民政部门另列预算支付。 第十四条 干部离休、退休、退职，由所在单位按照干部管理权限报任免机关批准。 第十五条 各地区、各部门要 ...
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审计部门负责人兼任。第十七条部建立联席会议制度，部联席会议是负责对部属单位领导干部经济责任审计工作的管理、协调、指导、监督的议事机构。部联席会议成员单位为 根据干部管理监督的相关要求运用经济责任审计结果，将其作为考核、任免、奖惩被审计领导干部的重要依据，并以适当的方式将审计结果运用情况反馈审计部门。第 ...
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审发[2001]776号）同时废止。 二○一一年十一月二十八日 交通运输部部属单位主要领导干部经济责任审计规定 第一章总则第一条为健全和完善经济责任审计制度，加强对 管理监督的相关要求运用经济责任审计结果，将其作为考核、任免、奖惩被审计领导干部的重要依据，并以适当的方式将审计结果运用情况反馈审计部门。 ...
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干部管理监督的相关要求运用经济责任审计结果，将其作为考核、任免、奖惩被审计领导干部的重要依据，并以适当方式将审计结果运用情况反馈审计机关。经济 之日起施行。1999年5月中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《县级以下党政领导干部任期经济责任审计暂行规定》和《国有企业及国有控股企业领导人员任期经济责任审计 ...
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、市委的有关规定，结合我局实际，现就进一步加强和改进局管领导班子和领导干部日常管理工作提出如下意见。一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为 单位院办、党办、人事和财务科负责人的相关任免应征求主管处室的意见。4、规范干部交流和轮岗制度。 机关处级领导干部和局属单位职能科室正副科长（主任），在 ...
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，不准干预执法、执纪机关执法、执纪等。 上述措施、制度和立法，对于规范领导干部及其身边人行为，防止其各自单独腐败和结成共同体共同腐败，应该说是发挥了一定作用 作用。政纪责任、党纪责任和刑事责任不能相互取代，无论是领导干部，还是其身边人，还是对之负有任免、调配和监督之责的组织人事部门，其违法、违纪行为 ...
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组织考核和审批的办法进行。?第七条从县以上党政机关、企事业单位选派优秀年轻干部充实乡镇领导班子。根据乡镇领导班子建设的需要，重视从县以上党政机关、企事业单位中选派 干部的选配充实??第八条企业干部的选配充实，除国有（国有控股）企业领导班子部分成员按规定由市、县（市）区党委政府任免调配外，由企业自主负责 ...
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分工协作、各司其职、各负其责。第十一条纪检监察机关主要职责分工：?一?根据干部监督工作需要，提出本级任期经济责任审计对象建议；?二?向审计机关提供被审计 、企业领导人员考核档案，并负责与其谈话，通报审计情况。在领导干部或企业领导人员业绩考评和职务任免中，将审计结果作为参考依据，并将审计成果运用情况及时 ...
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