调动，不听从指挥者，停止其工作，不发工资，严重者给予行政处分。 第二十二条 对玩忽职守、贻误工作、违章作业、违章指挥，直接造成设备损坏、停工、停产，损失一百元 秩序和社会秩序者，可停止其工作，令其检查。在停止工作期间，不发工资，不发当月奖金，并给予警告至开除处分。 第二十五条 对滥用职权、弄虚作假、 ...
//www.110.com/fagui/law_60853.html -了解详情
单独核算，其中，确实不能收回的报经批准后分期处理。４２、“备用金”科目新旧制度均允许企业增设“备用金”科目，调整时，应将“备用金”科目余额直接结转或沿用旧帐。 规定奖金已列入费用的企业，分配计入费用的奖金，借记有关费用科目，贷记“应付工资”科目；奖金未列入费用的企业，按规定从利润中提取的部分，在“利润 ...
//www.110.com/fagui/law_27095.html -了解详情
后，采用以签订“合作投资协议书”，投资广州丽昌大厦的形式继续向社会不特定群众收取商品抵押金，并将一次性奖金降为所缴纳商品抵押金的3％，每存一万元一年，每月的 联隆公司营业部。营业部工作人员对其讲，存上壹万元，月工资给叁百元整，每月发工资。其当时办了手续，存了贰万元。 去年12月和今年元月份又分期存入肆 ...
//www.110.com/panli/panli_192902.html -了解详情
奖、年终奖、大病医疗补助费等。（2）行为对内的公开性。私分国有资产总是假借发奖金、福利补助、津贴等形式，在这种合法形式的掩盖下公开造表造册，由领款人签名 。一是缺乏党内有效监督。对于每一个共产党员来说，党内监督是最直接的监督。党对党员的监督要铁面无私，不能讲人情。只要他是党员，就不管他是一般党员，还是 ...
//www.110.com/ziliao/article-6720.html -了解详情
发公司，姜美娣作为香港维昌公司的销售经理，代理瑞士维发公司后来参与和报社谈判，这是很不容易的，肯定是经过何向芹、黎元江同意才能和其它公司 具备受贿罪的构成要件；广州日报原社长黎元江在1993年社委会关于分管领导可以领取直接分管部门奖金的表态，能否为何向芹收取这些财物提供正当合法依据。具体评判如下：第一 ...
//www.110.com/panli/panli_86117.html -了解详情
违法强迫收取了殷少有的风险押金1000元，非法克扣、拖欠殷少有2002年的年终奖金2000元，2003年殷少有个人销售提成10433.10元和2003年殷少有6、7月份 补偿金；二、殷少有应聘为新的集团下属的空调公司副总经理，由于不能完成任务并超发工资，新的集团作出人事调动，将其调去下属另一公司，殷 ...
//www.110.com/panli/panli_53695.html -了解详情
执行。4、贯彻按劳分配原则，改进奖励办法。科研所的奖金，由主管部门会同财政部门，按纯收入和应发奖金的比例核定奖金率。在全面完成责任制内的各项科研合同后， 给奖，超额部分，按核定产品单价，计发奖金。同时考核质量、成本和单位产品工资含量，高了不封顶，低了不照顾。 (十三)在个别企业，经总公司(局)和劳动局 ...
//www.110.com/fagui/law_277463.html -了解详情
；企业可暂停提取机器设备折旧和大修理基金，适当核减工资总额，停止发放奖金，酌情减发工资，但职工收入不能低于城镇定期定量救济和优抚、社会福利事业收养 有下列行为之一的，上级机关应当责令其改正；情节严重的，给予主管人员和直接责任人员行政处分；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。(一)超越、滥用管理权限 ...
//www.110.com/fagui/law_212383.html -了解详情
这一断论显然是错误的，然而网上却以谬传谬，导致许多劳动争议因此发生！应得工资不等于应发工资，这原本是毋庸置疑的法律问题！然而，这确实不是个 奖、自然科学奖、科学技术进步奖和支付的合理化建议和技术改进奖以及支付给运动员、教练员的奖金；（二）有关劳动保险和职工福利方面的各项费用；（三）有关离休、退休、退职 ...
//www.110.com/ziliao/article-496007.html -了解详情
王锋。外围组织与文长征信息部不同，外围组织直接归文长征领导，外围组织里的人不用上班而发工资，外围组织不参与任何业务，只有文长征信息部的生意与别人 、敲诈勒索、强迫交易等违法犯罪活动，获取非法收入，以非法收入为该组织成员发放工资、奖金和用于作案经费，并且在信息物流行业形成了一定的非法控制和重大影响，严重 ...
//www.110.com/panli/panli_48011363.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务