男，1944年6月3日生，汉族，江西省修水县人，长红机械厂退休职工，住长红机械厂10栋3单元5楼10号。被上诉人(原审被告)新余市社会保险事业 未达到相应的法定正常退休年龄60周岁的具体情况，按照赣府发[1999]39号江西省人民政府关于1999年调整企业退休人员基本养老金的通知第二条的规定，为郭长宏 ...
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不超过12个月。4、军转干部和城镇退役士兵安置，按有关政策规定执行。5、女职工在企业改制期间正值合法生育孕期、产期、哺乳期的，按本人上年度月平均工资 、高温工作累计满9年以上、其它有毒有害工作累计满8年以上的职工,可按法定退休年龄提前5年退休。（二）离退休人员安置企业改制后，离休干部移交原企业主管部门 ...
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多不超过12个月。4、军转干部和城镇退役士兵安置，按有关政策规定执行。5、女职工在企业改制期间正值合法生育孕期、产期、哺乳期的，按本人上年度月平均工资 高温工作累计满9年以上、其它有毒有害工作累计满8年以上的职工，可按法定退休年龄提前5年退休。（二）离退休人员安置企业改制后，离休干部移交原企业主管部门 ...
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与职工应当依法变更劳动合同。第四条改制企业不得与以下职工解除劳动合同。(一)职工患病或负伤在规定的医疗期内的；(二)女职工在孕期、产期和哺乳期内的；(三)患有 社会安置相结合的原则，根据下岗职工的个体情况实行分类分流。第十七条 在有生产任务的企业，经本人同意，对距国家规定退休年龄不足5年的，可实行企业 ...
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医疗保险待遇：(一)《实施办法》实施前退休，截止1999年12月31日，仍未达到国家法定退休年龄的(男：60岁女：干部55岁、工人50岁)；(二)《 全市上年度职工年平均工资80%的，以80%为基数按规定比例分月计入个人账户。3． 划入个人账户的比例原则上不超过单位缴费的30%。若参保企业划入个人帐 ...
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给本人，终止基本养老保险关系。2005年1月1日以后，在企业参加工作并按规定参加养老保险的女职工，失业后以个体身份继续缴纳基本养老保险费的，年满50周岁时 已经参加基本养老保险，个人因某种原因离开企业后欠缴养老保险费，未达到法定退休年龄的人员，可从欠费之日起，按规定补缴基本养老保险费（含利息和滞纳金） ...
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，按原办法计发水平由社会保险机构和企业按本办法第十四条的规定补齐。第十六条不符合本办法养老条件者，到达退休年龄，缴费年限不满十年的，不发 的有关规定发给残废退休金。享受残废退休金的职工，达到国家规定退休年龄时，按本办法享受退休养老保险。退休养老金低于残废退休金的，可按残废退休金标准发给，并按本办法同时 ...
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职工补充医疗保险制度。用人单位及其在职职工在参加基本医疗保险和重大疾病医疗补助的基础上，可以参加补充医疗保险。 企业及其他经济组织，也可自行建立补充 城镇居民基本医疗保险制度。将本市城镇未成年人、非从业城镇居民以及达到国家规定的退休年龄不能按月领取基本养老金或者用人单位退休费的城镇居民等人群纳入城镇 ...
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特殊主体的宪法义务。综合起来看，我国《宪法》规定的退休权有如下几种含义：退休权的主体是企业事业组织的职工和国家机关工作人员，从宪法解释的视角看待， 一种合理不同等。而西方国家基于对男女平等的形式要件的考量，一般对男女退休年龄没有做出差别规定，一律规定男女同龄退休。 从宪法理论上分析，如果认为男女退休不 ...
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前，必须缴清首次应缴纳的医疗保险费。第十四条 职工达到法定退休年龄时，缴费年限男满30年、女满25年且实际缴费年限累计（含折算年限）满15 保险的，按照《咸阳市城镇灵活就业人员参加基本医疗保险试行办法》规定执行。第二十二条 国有关闭破产企业职工参加基本医疗保险按中省市有关文件精神办理。自主择业军转干部 ...
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