的诉讼请求，本院不予支持。其次，2008年1月之前的加班工资已经超过了实体追索劳动报酬期限为2年的期限，应当由劳动者承担举证责任，但原告并未提供证据证明 条、第五条判决如下：一、被告某服装有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告黄某2009年端午节加班工资164.07元；二、被告某服装有限公司于本判决 ...
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的诉讼请求，本院不予支持。其次，2008年1月之前的加班工资已经超过了实体追索劳动报酬期限为2年的期限，应当由劳动者承担举证责任，但原告并未提供证据证明 条、第五条判决如下：一、被告某服装有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告蒋某2008年端午节加班工资132.41元；二、被告某服装有限公司于本判决 ...
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的诉讼请求，本院不予支持。其次，2008年1月之前的加班工资已经超过了实体追索劳动报酬期限为2年的期限，应当由劳动者承担举证责任，但原告并未提供证据证明 条、第五条判决如下：一、被告某服装有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告潘某2008年端午节加班工资132.41元；二、被告某服装有限公司于本判决 ...
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的诉讼请求，本院不予支持。其次，2008年1月之前的加班工资已经超过了实体追索劳动报酬期限为2年的期限，应当由劳动者承担举证责任，但原告并未提供证据证明 、第五条判决如下：一、被告某服装有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告张某2008年清明、端午节加班工资291.96元；二、被告某服装有限公司于本 ...
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工资的诉讼请求，本院不予支持。至于2008年1月之前的加班工资已经超过了实体追索劳动报酬期限为2年的期限，应当由劳动者承担举证责任，但原告并未提供证据证明 、第五条判决如下：一、被告某服装有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告王某2008年1月至2009年1月期间平时和休息日加班工资2,755.60 ...
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的诉讼请求，本院不予支持。其次，2008年1月之前的加班工资已经超过了实体追索劳动报酬期限为2年的期限，应当由劳动者承担举证责任，但原告并未提供证据证明 条、第五条判决如下：一、被告某服装有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告樊某2008年端午节加班工资132.41元；二、被告某服装有限公司于本判决 ...
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三线之分，对于一线人员，除岗位工资固定外，其余工资和加班工资均以计件方式支付；对于二线、三线员工均为计时制，除基本工资外，根据实际出勤发放加班工资， 的诉讼请求，本院不予支持。其次，2008年1月之前的加班工资已经超过了实体追索劳动报酬期限为2年的期限，应当由劳动者承担举证责任，但原告并未提供证据证明 ...
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三线之分，对于一线人员，除岗位工资固定外，其余工资和加班工资均以计件方式支付；对于二线、三线员工均为计时制，除基本工资外，根据实际出勤发放加班工资， 的诉讼请求，本院不予支持。其次，2008年1月之前的加班工资已经超过了实体追索劳动报酬期限为2年的期限，应当由劳动者承担举证责任，但原告并未提供证据证明 ...
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三线之分，对于一线人员，除岗位工资固定外，其余工资和加班工资均以计件方式支付；对于二线、三线员工均为计时制，除基本工资外，根据实际出勤发放加班工资， 的诉讼请求，本院不予支持。其次，2008年1月之前的加班工资已经超过了实体追索劳动报酬期限为2年的期限，应当由劳动者承担举证责任，但原告并未提供证据证明 ...
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日进入被告处从事门卫工作，双方签有劳动合同，最后一份劳动合同期限自2010年1月1日至2011年12月31日，约定工资底薪为960元。原告每天工作12 补偿金，本院认为，按照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条的规定，用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同，现根据本院核算，被告尚有 ...
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