:2004年6月7日,梁连开以南海丝厂为被申请人向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会提出申请,要求南海丝厂为其补缴放长假期间的社会保险费,办理退休的 的职工。3。 梁连开没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条规定:其他正当理由包括下列情形: ...
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:2004年6月7日,张燕娴以南海丝厂为被申请人向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会提出申请,要求南海丝厂为其补缴放长假期间的社会保险费,办理退休的 的职工。3。 张燕娴没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条规定:其他正当理由包括下列情形: ...
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:2004年6月7日,周和弟以南海丝厂为被申请人向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会提出申请,要求南海丝厂为其补缴放长假期间的社会保险费,办理退休的 的职工。3。 周和弟没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条规定:其他正当理由包括下列情形: ...
//www.110.com/panli/panli_42889.html -
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:2004年6月7日,崔赐崧以南海丝厂为被申请人向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会提出申请,要求南海丝厂为其补缴放长假期间的社会保险费,办理退休的 的职工。3。 崔赐崧没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条规定:其他正当理由包括下列情形: ...
//www.110.com/panli/panli_42888.html -
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:2004年6月7日,梁万好以南海丝厂为被申请人向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会提出申请,要求南海丝厂为其补缴放长假期间的社会保险费,办理退休的 的职工。3。 梁万好没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条规定:其他正当理由包括下列情形: ...
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:2004年6月7日,吴洁明以南海丝厂为被申请人向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会提出申请,要求南海丝厂为其补缴放长假期间的社会保险费,办理退休的 的职工。3。 吴洁明没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条规定:其他正当理由包括下列情形: ...
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:2004年6月7日,廖柳喜以南海丝厂为被申请人向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会提出申请,要求南海丝厂为其补缴放长假期间的社会保险费,办理退休的 的职工。3。 廖柳喜没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条规定:其他正当理由包括下列情形: ...
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:2004年6月7日,何群以南海丝厂为被申请人向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会提出申请,要求南海丝厂为其补缴放长假期间的社会保险费,办理退休的 丝厂的职工。3。 何群没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条规定:其他正当理由包括下列情形 ...
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:2004年6月7日,张碟英以南海丝厂为被申请人向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会提出申请,要求南海丝厂为其补缴放长假期间的社会保险费,办理退休的 的职工。3。 张碟英没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条规定:其他正当理由包括下列情形: ...
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:2004年6月7日,黄月华以南海丝厂为被申请人向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会提出申请,要求南海丝厂为其补缴放长假期间的社会保险费,办理退休的 丝厂的职工。3。 黄月华没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第10条规定:其他正当理由包括下列 ...
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