已缴付了仲裁费共计1045元。 原审法院认为：本案争议焦点之一是华明公司、黎海珍是否解除了劳动合同关系。黎海珍为此举出《解聘函》、《印鉴移交备案》、 采信。 二、原审判决认定事实错误。本案关键性的问题是所谓的“解除劳动合同关系”这一行为发生在华明公司法人代表人交接过程中，故法院应认真调查黎海珍提交的《 ...
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滕辉时，其明确表示已与原聘用单位东方飞鸿中心解除了劳动合同关系且其人事档案也未在该中心存放，因此本公司在聘用滕辉时已尽到合理的注意义务。任何人在 劳动条件、劳动报酬、保险福利待遇、劳动纪律、经济补偿与赔偿、劳动争议的处理合同的变更与解除等内容进行了约定。2002年5月15日，原告与案外人安普公司签订《 ...
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法人，即建行总行为企业一级法人，人员管理权集中到总行，我们八人都是在1994年以前调入建行内乡县支行，且分别与原告签订了劳动合同，原告在未与我们 第二十八条、参照劳动部劳部发(1995)223号通知《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》第二条、第三条和劳动部劳部发(1994)481号通知《违反和 ...
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申请强制执行。不料执行法官执行时发现，餐饮公司已在2009年1月15日注销，而在注销前还变更了股东，其中原在餐饮公司任会计和出纳的朱女士、王女士， 下即出具清算报告，导致三原告劳动报酬等权利得不到保护，因此应对三原告的损失承担赔偿责任。最终法院判决朱女士、王女士，以及餐饮公司法人代表曹先生赔偿三原告 ...
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阳解除劳动合同。2002年2月1日，新成立的株洲金马运输公司与原告杨阳签订了劳动合同，劳动合同期限从2002年2月1日起至退休时止。此后，原告 原告杨阳不应再享受失业保险。因此，原告杨阳要求被告株洲金马运输有限责任公司赔偿损失12 297.6元及必要开支800元的诉讼请求，缺乏事实和法律依据，本院不予 ...
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或银行卡记录，否则第二被告只认可按照最低工资标准计算。审理中，原告补充提供了劳动合同复印件及2009年2月至4月的员工工资发放表复印件三份。第二被告对此 》第七十六条机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足的部分，按照下列规定承担赔偿 ...
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的公司是属于同一集团下有独立法人资格的两家公司.我的劳动合同是在四川工厂签定的不固定期限合同.但从我到北京销售公司上班,就未和我签定新的劳动 拒绝赔偿(对于在北京招收的,与北京公司签定了劳动合同且不愿意去上海的同事,公司承诺赔偿N+1). 请问,公司说将我退回四川工厂合法吗?我是否也可以要求N+1的 ...
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该油轮资产值为36万元，以此作为双方财产交接、办理资产担保及一旦油轮失火时的赔偿价值。船舶保险由被告根据航行区域、使用性质等自己议定投保值，保费由被告承担； 出庭作证。在庭审质询中，谭伙新陈述：其与供应公司签订了劳动合同，是该公司的合同工，由供应公司办理社会保险，并发给生活费；认为“改装后该船的载油量 ...
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的工资，并且把每个员工的电脑全部格式化后拆卸后收起来了。公司是变相把我们辞退了，在之后与公司法人也是总经理协商录音中，总经理很明确的承认是把几乎所有 项请求，第二项说我第一次合同到期后已经形成了无固定期限劳动合同，不予支持，最终判公司赔偿我违法辞退的赔偿金。但公司不服上诉了，起诉理由为：我是主动离职 ...
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采信。 经审理查明：黄xx2004年5月与兴业银行长沙分行签订了劳动合同，期限为三年，合同规定，黄xx的岗位为五一路支行。2005年1月，黄xx 长沙芙蓉路支行。2007年8月16日，兴业银行长沙芙蓉路支行变更为兴业银行株洲支行。 因绿叶公司的株洲城市垃圾综合处理系统及设备制造工程项目缺乏资金，为引进 ...
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