我在某单位连续工作十年后、被单位推到一家派遣公司签订无固定期限合同、单位这种行为合法吗？...
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怀孕了违反公司的规章制度已经有签了无固定期限合同，像这样情况公司开除我，我能得到什么赔偿...
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在外企公司5年，现年35岁，2008年10月签2年，2010年10月签2年，2012年10月签2年，现收到老外口头通知，告知本月公司关闭，告知工作一年赔付1个月的工资，请问我算是无固定期限合同吗？可以向公司要求赔付多少？...
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本人所在公司为国企，现在企业需裁掉一部分人与别的企业合并。我在企业干了13年，签了无固定期限合同。如果被解除的话，赔偿怎么计算。还有赔偿是按每月缴金，缴税前的工资，或是税后的工资。...
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本人在公司十年，已签定无固定期限合同，现在还在哺乳期，前两天领导说部门编制缩减，公司决定给我换岗。。要我换的部门我不愿意去，若我不接受换岗是否可以申请劳动仲裁要求公司辞退我得到经济补助？...
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无固定期限合同，如果单方面提出辞职能享受失业保险吗？...
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请问，我在公司工作已满10年以上，并签订了无固定期限合同，我现在不想在公司做了，找老板协商，但是老板要我自己写辞职书，请问我怎么做才能更好地维护自身权益呢？...
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我是05年入职一家外企，已经签订了无固定期限合同，13年公司要求我离职，应该赔偿我多少，什么标准？我的工资在6000元左右。...
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