对象是工伤者包括医药费在内的相关权利保障和待遇。二者在保险对象、实施目的、基金来源、管理体制、保障水平、实施方式上都不相同，不能互相取代。同时，商业 的强制性保险，符合法律规定的用人单位必须为其职工办理工伤保险并缴纳保险费，这是无条件的，如果用人单位不为其职工上工伤保险将构成违法，会受到处罚。故用人 ...
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，立法机关需要明确社会保险法要保护的对象。{11} 笔者认为，医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险可以采用法定的自动发生主义，这些类型的社会保险法律关系自 未依法为职工办理社会保险登记，致使无法办理社会保险登记，职工因此所受到的损失，由用人单位赔偿。 （3）《社会保险法》或者将来制定的《养老保险条例 ...
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对象是工伤者包括医药费在内的相关权利保障和待遇。二者在保险对象、实施目的、基金来源、管理体制、保障水平、实施方式上都不相同，不能互相取代。同时，商业 的强制性保险，符合法律规定的用人单位必须为其职工办理工伤保险并缴纳保险费，这是无条件的，如果用人单位不为其职工上工伤保险将构成违法，会受到处罚。故用人 ...
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60％的， 以本市上年度职工月平均工资60%作为计发基数。认定为因工死亡的农民工，由施工企业到社会保险经办机构办理工伤保险待遇支付手续。九、领取长期 、劳动保障行政部门对辖区内建设项目农民工参加工伤保险和待遇支付情况实施监察，对未为农民工办理工伤保险参保、缴费的用人单位，责令其限期改正，并依法进行查处 ...
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投保。第四条 农民工工伤保险费由用人单位缴纳，农民工个人不缴费。农民工工伤保险实行按月缴费，月缴费基数以本市上年度职工月平均工资为标准。缴费基准 单位发生农民工增减变动等情况，应及时到工伤保险经办机构填报《宜昌市农民工工伤保险人员变动申报表》，办理农民工缴费人员增减变动手续。第七条 农民工办理工伤保险 ...
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劳动合同期限的范围，员工就有权享受各项社会保险，即养老保险、工伤保险、医疗保险等等。如果单位没有在职工试用期期间缴纳社会保险，可以在正式签订劳动合同之后为 五十八条对用人单位为职工缴纳社会保险的时限做了更加明确的规定，“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记”， ...
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基本医疗保险参保登记。第三十四条 用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向医疗保险经办机构申请办理基本医疗保险参保登记。用人单位应当自人员发生变动之日起30 第八章统筹基金不予支付的范围第四十七条 不纳入基本医疗保险基金支付范围的医疗费用:（一）应当从工伤保险基金中支付的；（二）应当由第三人负担的； ...
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职工在养老保险基金中个人帐户的个人缴费部分转入工伤保险基金。第二十条职工因工致残被鉴定为五至十级的，由企业安排适当工作，并按下列标准享受待遇：（一 应当作相应调整。第四十三条工伤职工及其亲属，因工伤保险待遇与用人单位发生争议的，按照处理劳动争议的有关规定办理。第四十四条工伤职工及其亲属或者企业，对劳动 ...
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的单位应在成立之日起30日内办理基本医疗保险登记手续；用人单位新增职工，应在建立劳动(工作)关系之日起30日内办理基本医疗保险登记手续。第十二条省级单位职工 购药或在非定点零售药店购药发生的医疗费用。(三)属于工伤、生育保险支付范围内的医疗费用。(四)职工因自杀、自残、斗殴、吸毒、违法犯罪及医疗、交通 ...
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职工在养老保险基金中个人帐户的个人缴费部分转入工伤保险基金。第二十条职工因工致残被鉴定为五至十级的，由企业安排适当工作，并按下列标准享受待遇：（一 应当作相应调整。第四十三条工伤职工及其亲属，因工伤保险待遇与用人单位发生争议的，按照处理劳动争议的有关规定办理。第四十四条工伤职工及其亲属或者企业，对劳动 ...
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