我在酒店工作 有两年工龄 未与酒店签订劳动合同 所交的押金 也是在工资里面扣除的 现在因酒店所谓的规章制度 霸王条款开除 酒店方面要扣除所有的押金和工资 我是否有权利向单位索要我的工资和押金...
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规章制度贴在宣传栏里 工人都知道 违规者一口咬定他本人不知道 说是其他人看到了 知道了 不代表我本人就会看到知道 这种公示有效吗...
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现另一股东以没有经理签名为由，部份单据不承认为公司所有。公司并没有这方面的规章制度，请问我做会计的，，在这种情况下，有没有责任！...
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7月初到公司面试入职，一个月时间试用期，第二月以业绩要求转正填写转正申请书通过，十月份公司与我签订劳动合同，合同内容有员工与公司签订劳动合同就要遵守公司的一切规章制度，公司制度有设计师两个月没有业绩第三月就没有底薪这一制度，然而我在中途两个月，公司没有给我单量，当时单子是老总负责分配，也就是没有给我 ...
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一家公司里的规章制度牌上没有严格落实，没有员工合同、没有社保，还拖欠了三个月工资。是不是可以视公司的制度内容为无效，员工工作出错可不予以赔偿？...
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合同签订后，公司未按规章制度执行交五险一金和出差补助，实习期到底是多长为合法。...
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本单位为驾培行业，涉及到一名派遣助教教练员的劳务合同纠纷，由于以往签订劳动合同，但在2010年合同到期后，未续签劳动合同，现因该职员严重违反企业规章制度，已于2012年12月对其解聘，并酌情给予三个月的工资补贴。 但该职工现提出由于未续签劳动合同，要求本单位对其进行两倍工资的补偿，请问 ...
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我是厂方派在某卖场的促销人员，应卖场说我违反其规章制度（把会员卡借给顾客使用）要开除我，厂方就表示没有一分钱赔偿，我在厂方已工作4年了，而且也签订了终生劳动合同，这样可以要求赔偿吗？...
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公司规章制度规定员工旷职2天算是自离，请问合法吗？哪个法律有相关规定？...
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