企业工程款。建筑施工企业和曾有拖欠农民工工资行为的用人单位，必须在开户银行开设专用账户，按期预存工资保证金，实行专户管理。劳动和社会保障部门应当定期监控 ，将政府承担的培训资金列入财政预算，专款专用；对参加由政府组织培训的农民工应当给予适当的补贴，具体使用和管理办法由省人民政府制定。各级人民政府应当对 ...
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定期向市各金融机构通报，确保这项措施落到实处。四是要进一步加强劳动合同管理，切实完善职工民主参与工资分配决定办法，加快建立健全与现代企业制度相适应的 保障、建设等部门要进一步加强配合，继续抓好解决拖欠农民工工资工作，严厉查处拖欠农民工工资案件。要加大工资支付法规政策宣传力度，增强企业的法制意识和职工的 ...
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个率先”和构建和谐社会作出贡献。二、主要任务(一)认真做好《省政府关于解决农民工问题的实施意见》贯彻落实工作一是加强政策宣传。通过新闻媒体报道、开展 在全省建立健全工资支付保证金制度，加快形成解决拖欠农民工工资的长效机制。深入实施《江苏省工资支付条例》和《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》，严格规范 ...
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维护劳动者的合法权益，促进社会稳定，决定在元旦、春节欠薪高发期继续开展以工资清欠为主要内容的“春雨行动”。现将有关事项通知如下：一、加强组织领导。 工作的高压态势。 五、严厉打击拖欠职工工资行为。各地要按照《浙江省企业工资支付管理办法》和《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》的要求，积极开展专项检查 ...
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。2.要建立长效机制，防止在建项目和新开工项目发生新的拖欠工程款和农民工工资。同时，还要继续做好拖欠农民工工资偿付的善后工作。 (二)解决已竣工项目 部门和市级人民政府结合实际情况，研究妥善解决的办法。 三、标本兼治，防止产生新的拖欠(八)加强建设项目资金的管理。各级发展改革(计划)、规划、建设等部门 ...
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行为的，不予办理相关手续。(四)建立健全解决拖欠农民工工资工作机制。劳动和社会保障部门要建立解决农民工工资问题的快速通道和快速反应机制，实行联动办案、 查处抽逃项目资本金的行为。建设管理部门要严格执行建筑业企业市场准入和清出制度，继续完善企业资质管理办法。房地产开发管理部门要严格把关，避免自有资金不足 ...
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工资支付行为，建立预防拖欠农民工工资的长效机制，根据有关法律法规和《国务院关于解决农民工问题的若干意见》、《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》、《江苏省 八条 市建设行政主管部门在颁发施工许可证时，应当查验由市清欠办出具的工资支付担保证明文件，无担保证明文件不得发放施工许可证。第九条 建设施工企业应 ...
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部门和建设单位要加强对施工企业使用农民工情况的检查，按照《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》的要求，督促施工企业依法与农民工签订劳动用工合同，明确合同期限、 对在建工程项目的督查力度，对建设资金不到位或拖欠农民工工资的，要责令有关单位限期到位资金，偿还拖欠。情节严重的，要依法采取行政处罚措施。各省级 ...
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清出制度。建设行政主管部门要严格执行建筑业企业市场准入和清出制度,完善企业资质管理办法,清理违章建设、非法转包和分包工程的施工企业，遏制建筑市场的恶性竞争;严格 分级负责制，一级抓一级，层层抓好落实。春节前，各市区、开发区如果因拖欠农民工工资而出现大的上访和社会不稳定因素，要及时妥善处理，同时严肃追究 ...
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信用不良单位,依法减少授信额度或者不提供授信。(二)解决地方政府投资工程项目拖欠的工程款。各地要对政府及有关部门投资的工程项目情况进行一次检查,彻底 和判决后执行等方面的问题。(五)解决拖欠农民工工资。各地要认真贯彻执行《国务院办公厅关于做好农民进城务工就业管理和服务工作的通知》(国办发〔2003〕1 ...
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