本人与公司签订的劳动合同期限是2009.10月-2012.12月，公司的注册地点是北京，营业地点是济南，本人于2010年7月怀孕，至今已有近4个月，公司无视劳动法的规定于2010年10月20号强行与我解除劳动合同，请问我如果申请仲裁的话可以请求哪些赔偿？在济南仲裁可以么？非常感谢！...
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律师： 您好，我和单位签订的劳动合同是2009年1月至2012年1月，同时本人是一名孕妇，假如公司现在想要和我解除劳动合同我应该注意什么？ 我可以向公司索赔多少，并且我们公司的收入是分两块的一份是固定工资，其次是按季度给予的奖金。谢谢！...
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我在天津上班，有五险一金，现在怀孕五个月了，公司转型，没有合适的岗位，公司提出协商解除劳动合同，我应该得到什么赔偿？怎么计算？...
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您好，现因公司方面的原因需要解除劳动合同，我予2010/11/10入厂，请问我可以得到多少的赔偿金，我们公司是6K...
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我是2002年8月进入公司至2014年11月24日发通知解除劳动合同，12月份社保已经停了，请问我该和单位算哪些费用？又怎么算？...
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进的公司,之前都是一年一签的劳动合同,09年1月开始签了2年的合同,到11年1月到期.. 现在公司通知说我们的职位要整合到二线城市去,于7月底 解除合同...并支付5个月的工资. 请问公司的行为合法没? 之前公司在07年有给解除合同的同事赔偿工作的年限的工资,再额外赔偿了3个月的工资.... 不知道我 ...
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你好，我想咨询一下，我是04年进公司工作的，到07年12月31日签的合同到期，公司又跟我续签了一份劳动合同，合同期为2008年1月1日—2009年12月31日，但公司在2009年11月跟我解除了劳动合同，想问问，这样公司要付我几个月的赔偿...
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因为对公司不满未经领导同意直接送上辞呈离职！这样应该赔偿违约金吗？应该这么赔偿？还有我的劳动合同上没有标明为我缴纳养老保险这样的合同能生效吗·？ 问题比较多，麻烦大家了！比较急切！求解！感激不尽！！ 问题补充：合同里面签有需要赔偿违约金 这样也不需要赔偿违约金吗 ？还有我没接受培训但是如果他能拿出培训 ...
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我2008年7月15号进入深圳的一间公司,并已签署3年的劳动合同,但在2009年8月公司要求解除合同且未提前30天通知,我的工资是3100元/月,低于上年深圳平均工资水平3621/月,请问公司应该怎样赔偿我?要赔多少钱?谢谢!...
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