110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 14056 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
你好。。工作才11个月。。公司只签了试用期合同。。现在公司辞退。。公司应赔多少钱。。...
//www.110.com/ask/question-2387548.html -了解详情
1:我们公司没有给我们买社保 如果公司辞退的话 能拿到社保补偿吗 2:社保补偿是按什么样的标准呢,是在成都上班 巴中平昌农村户口 3:这个补偿是补缴以前的社保 还是以现金补 4:2011年工资1500+提成 平均在1900左右 2012年工资2000+ ...
//www.110.com/ask/question-2131917.html -了解详情
公司辞退,但是公司不给我们算餐补,但是工资条上有这一项?请问我们能否要求公司加到赔偿金里...
//www.110.com/ask/question-1396976.html -了解详情
公司呆了三年,公司没给上保险,并且没有签合同,公司辞退又没有提前一个月通知,能获得怎样的经济赔偿...
//www.110.com/ask/question-1277782.html -了解详情
是一名驾驶员,在现在的公司已干了6年多了,一直是为业务开车,今年部门领导跟说让转业务,没去,现在原来车辆坏了,公司买新车不让开,变相的逼自动辞职,应该怎么做让公司辞退,拿到应得的补偿金不是说自动离职公司没有补偿吗,所以现在在和公司耗着,看看谁敖不住,...
//www.110.com/ask/question-614551.html -了解详情
月22日开始住院,开刀后休息,一直到2011.7.1日上班的,(公司规定医疗期是6个月,倒底超过了多久?期间的节假日、双休日要不要剔除的?)原有领导已辞职 ,另外如果继续上班每天事情做不完就下班,这个会不会成为公司辞退的理由而拒付任何经济补偿和医疗补助?那期间的春节、五一、平时的双休是否要扣除的 ...
//www.110.com/ask/question-534266.html -了解详情
股份制百货商业企业工作,签订了3年劳动合同,试用期3个月,由于3个月内迟到3次,公司说未通过试用期考核,延长了3个月的试用期,这3个月公司又有 .调整岗位和待遇 不愿意调整岗位,决定离开,但其实不是公司辞退吗?公司需要经济补偿吗?为何要自己递交辞职报告呢?应该交辞职报告吗?要提出辞职是 ...
//www.110.com/ask/question-459329.html -了解详情
11月初,公司三季度业绩考核有合格,要求自己辞职。公司这样的理由合法吗?如果公司对于考核标准没有明确的纸质文件,如何维护自己权益? 能得到怎样的赔偿? 自己辞职的话还能拿到公司赔偿吗? 如果等公司辞退的话,对以后再就业会不会有不好的影响? 谢谢!...
//www.110.com/ask/question-73833.html -了解详情
你好,在保险公司上班现在公司辞退 ,没有提前通知,就想让离开公司该怎样维护 的 权益...
//www.110.com/ask/question-22568.html -了解详情
在一公司工作20年,中间有辞职两年,公司辞退时,工龄怎么算?辞职前15年,现在工作5年。在这里咨询一下。请好心律师帮解答一下。谢谢!...
//www.110.com/ask/question-2976989.html -了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索