，在程序开始前，当事人应当以书面形式缔结将有关争议提交FAT的仲裁协议或者签订包含FAT仲裁条款的劳动合同或者经纪合同；仲裁员有权决定自己是否享有管辖权； 使用。处罚不尊重FAT裁决的决定可以上诉至FIBA申诉机构。 另外，FAT还在其网站和仲裁规则序言中都公布了FAT仲裁的格式条款，以便当事人在签订 ...
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、各区县司法局要加强与本区县人民法院、检察院、公安分局等有关部门的沟通协调，将相关的格式文书在相应范围内予以函告。三、为便于开展工作，市局 诉讼代理□行政诉讼代理□非诉讼代理（□劳动仲裁代理□调解□其他）案情概要：审查意见：签名及日期：主任审批意见：签名及日期：法律援助格式文书四存根给予法律援助决定书 ...
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其中发放；合同第八条约定：双方发生劳动争议如协商不成到赣榆县劳动仲裁委员会申请仲裁。该合同除合同履行地为空格外均系格式合同。陈学均向法院陈述，续签合 工资；三、补缴社会保险及支付失业金等其他社会保险待遇。徐州市贾汪区劳动争议仲裁委员会为陈学均出示了收到申诉材料的收据，但在五日内未予受理。陈学均即凭该“ ...
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、本案没有超过诉讼时效，我们解除劳动合同之后没有申请仲裁，是因对方造成的，因为解除劳动合同之时，对方没有给我们解除合同通知书，因此没有超过申诉时效。第二、东北公司于 保险，失业保险，档案送失业保险，其他无要求。尽管马爱莉称该申请是沈阳东机机电事先拟好的格式让其自己照抄的，但马爱莉对书写该申请的法律后果 ...
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、本案没有超过诉讼时效，我们解除劳动合同之后没有申请仲裁，是因对方造成的，因为解除劳动合同之时，对方没有给我们解除合同通知书，因此没有超过申诉时效。第二、东北公司于 保险，失业保险，档案送失业保险，其他无要求。尽管姜久龙称该申请是沈阳东机机电事先拟好的格式让其自己照抄的，但姜久龙对书写该申请的法律后果 ...
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、本案没有超过诉讼时效，我们解除劳动合同之后没有申请仲裁，是因对方造成的，因为解除劳动合同之时，对方没有给我们解除合同通知书，因此没有超过申诉时效。第二、东北公司于 萍称该申请是沈阳东机机电事先拟好的格式让其自己照抄的，但王萍对书写该申请的法律后果应该是清晰明白的，其为了要求企业为其补交养老保险，失业 ...
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、本案没有超过诉讼时效，我们解除劳动合同之后没有申请仲裁，是因对方造成的，因为解除劳动合同之时，对方没有给我们解除合同通知书，因此没有超过申诉时效。第二、东北公司于 保险，失业保险，档案送失业保险，其他无要求。尽管张庆福称该申请是沈阳东机机电事先拟好的格式让其自己照抄的，但张庆福对书写该申请的法律后果 ...
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的行为？ 与会代表认为，由于目前的法律法规只规定了解除、终止劳动合同证明的格式，但并未规定解除通知的具体格式，因此，在给员工发解除通知的时候，可不列明解除劳动合同 A公司持股。从A公司离职后，陈某加盟与A公司经营同类业务的B公司。A公司因申请劳动仲裁期限已过，故直接以竞业禁止为由向法院起诉陈某和B公司 ...
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原告无数次到有关部门上访、申诉，仍没有得到解决。2009年9月份，公司领导通知原告说帮原告查找档案，并打印好一份“保证书”格式让原告填写。原告看了“ 仲裁法》第二十七条规定：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年”。本案原告于2009年9月30日申请劳动仲裁，仲裁部门以超仲裁时效为由不予受理，符合法律规定 ...
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保险费15507.6元及要求原告向被告赔礼道歉。同时原告也向南阳市劳动争议仲裁委员会提出申诉，要求被告返还原告的郑州大学临床医学毕业证，护士证、助理医师资格证、助理 的合同，对于第十一条的内容因该条款系格式条款且限制了对方的权利，属无效条款。故被告要求原告赔偿300000元的请求依法不予支持。双方在 ...
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