（减）记“专项存款”或贷（增）记“专项应付款”等有关科目。（四）企业归还以外币计算的专用借款时，因外币折合率变动所发生的差额，多付或少付的 ）离退休人员（人）支出”、７４行“长期病假及编外人员（人）工资及福利基金”和７５行“交纳的合同制职工退休养老金”项，根据“营业外支出”科目有关子目借（增）方发生额 ...
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做法。对于企业采取不正当手段解除职工劳动合同的问题，最高人民法院2001年《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第15条作了规定，国有企业改制后的存续企业不得采用非正当手段迫使劳动者提出解除劳动合同。 4、程序公正，工会监督 在改制的过程中，企业往往只将目光集中在如何实现资产的优化 ...
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1.需安置的人员范围包括六类：辅业资产企业的全体职工;改制过程中可能出现的破产企业职工;主业分流的富余职工;原企业的离、退人员;需重新安置的工伤及 损失准备。 4.保证主营收入占一定比重。 5.剔除各种补贴、补助、罚没收入等(计算盈利时剔除)。 6.资产与负债要相匹配。 7.要有独立的财务核算机构， ...
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[18].显然，上述支出对人力资本数量和质量的形成影响极大。对这些投资加以计算，再将其融入人力资本的市场动态供求关系中考察，是可以正确评估人力 科学技术的发展。注释：[①]目前实行职工持股的企业已从国有中小企业发展到一部分大中型国有企业，从乡镇企业、股份合作制企业扩展到私营企业，甚至有些地方、有些行业 ...
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和挤占；(五)固定资产无偿调拨，无论价值大小，均需报经主管部门、同级财政部门和国有资产管理部门批准；(六)暂时不使用的固定资产出租给其他单位使用时，向租用单位 两部分，一部分是按职工工资总额的5％提取；另一部分是按增长利润的一定比例从实现的利润中提取。提取的企业基金80％用于企业职工福利；20％用于 ...
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内容？填列该项目时应注意什么？答：“实收资本”项目反映企业年末实收资本的总额。对现有国有企业来讲，主要包括调帐时由固定基金、流动基金、更新改造 ；企业按规定计算出上缴旅游主管部门的服务费和用于职工奖励、福利的费用，借记“利润分配－－单项转出的服务费收入”，贷记“其他应交款”“应付工资”“应付福利费”等 ...
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经政府职能部门审批，应认定有效。合同签订后，汪为民只是在职工退休时一次性缴清社保金并办理退休手续，这与合同约定不相符，汪为民确实存在违约行为。但在 关系事宜，不必公告、登报，达到双赢效果；四是参照国务院第111号令《国有企业富余职工安置规定》第12条合同没有约定的，企业对被提前解除劳动合同的职工，按照 ...
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制药综合公司注册资金将增到2601.8万元，其中华北制药集团公司对华北制药厂综合公司国有资产的投资额为1333.4万元，占华北制药综合公司注册资本的51.25％， 保险局证明，按照有关规定，企业应从1993年1月起按职工工资总额的25％交纳社会养老保险，企业不缴费的，视为中断，职工退休时，降低养老保险 ...
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仍存在固定的劳动关系。1995年6月，原告已满50周岁，符合国家规定的女职工退休年龄，用人单位未给予办理退休手续，原告因此没有享受国家规定的任何退休 劳动部《对〈关于因破产、被工商部门吊销营业执照或自行解散的企业拖欠职工工资引发的劳动争议如何确认被诉人的请示〉的复函》（劳部发[1997]285号）规定 ...
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负担问题十分突出。以人员负担为例，统计表明，16城市国有企业离退休人员共计354.7万人，相当于在职职工1251万人的29.2％，比全国平均的21.6 人员自谋职业；由地方政府提供临时性劳动岗位以及其它可能采取的措施。3、加大工资改革力度。在“两个低于”的前提下，根据劳动就业供求变化和国家有关政策规定 ...
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