开发办公室）和省委编办备案。5.鼓励未落实就业的免费师范毕业生报名参加全省中小学新任教师公开招聘，在同等条件下用人单位应优先录用。 6.未通过双向选择和公开 要按规定退还已享受的免费教育费用并缴纳违约金。毕业后未按协议从事中小学教育工作的，应在违约处理决定公布后一个月内，一次性向省教育厅退还所 享受的 ...
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确认合理合法后再签字；重点注意试用期及违约条款的约定；尽量不要在协议书中留下空白条款；对用人单位的口头承诺要尽可能在补充协议中予以书面注明，并明确将来签订 劳动合同，关系到毕业生在实际就业过程中合法权益能否得到充分的保障。首先，要及时签订。到单位报到后，毕业生应尽快与用人单位签订劳动合同，使双方的劳动 ...
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八条省、市人民政府设立的大学生创业资金和小额贷款担保基金，按规定为高校毕业生自主创业提供资金扶持。有关部门应当建立大学生创业资金的规范管理和运作机制，通过 ；（五）违约责任。高校毕业生到用人单位报到后，双方应当及时签订劳动合同或聘用合同。第三十三条《就业协议》对用人单位和高校毕业生都具有约束力 ...
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的原则。并轨招生的毕业生原则上在国家毕业生就业方针政策指导下，通过供需见面、双向选择的办法就业；定向生、委培生按合同规定就业；高职毕业生和计划内自费生 公开，避免接收毕业生过程中暗箱操作，维护就业工作严肃性。3、毕业生同用人单位通过双向选择协商一致后签订《就业协议书》，自觉履行协议并承担违约责任。4、 ...
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面向基层和生产第一线，首先保证重点单位和来源地区的需要；中专毕业生主要在来源地区的本行业内就业；委托、定向等毕业生按合同就业；自费生自主择业。 三、加强 ，要使用教育部统一制定的《普通高校毕业生就业协议书》，为维护其严肃性，每个毕业生只能签订一个协议，无故不得违约，用人单位也不得随意解聘、辞退和拒收已 ...
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协议的内容主要包括三个方面，第一、毕业生、用人单位和高校的基本情况；第二、就业协议的基本内容包括到单位报到时间、违约责任等；第三、三方的签名或 档案户口的转移存档也及统计高校毕业生就业率的依据。 由于就业协议是毕业生、用人单位和高校三方就就业意向达成的初步协议，不具备劳动合同应当具备的条款。因此，就业 ...
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；委培和定向毕业生按合同就业；计划内自费毕业生和电大普通专科班毕业生自主择业；毕业研究生在国家规定的服务范围内就业。 二、今年我省毕业生就业工作仍按照 “ 选用结果公开。(五)毕业生、用人单位、学校三方签订《就业协议书》后，各方均须自觉履行协议规定，否则，违约方要承担违约责任。(六)毕业生应在《报到证 ...
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下，在一定范围内自主择业；定向毕业生按合同回定向地区(行业、单位)就业；毕业研究生在国家规定的服务范围内就业。 三、根据毕业生就业制度改革的要求，我省毕业生 有关规定严肃查处。(四)毕业生、用人单位、学校三方签订《就业协议书》后，各方均须自觉履行协议规定。否则，违约方要承担违约责任。毕业生应在《报到证 ...
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服务体系。高等学校要建立固定的毕业生就业指导场地，开展常年就业服务。用人单位要按照国家有关规定与所聘高校毕业生签订就业协议或劳动合同，为其办理录（聘 缴纳社会保险费。对签订的《毕业生就业协议书》，毕业生和用人单位都要履行各自的权利与义务，违约者应承担违约责任。应届高校毕业生就业招聘会应主要在高校内举办 ...
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出生，汉族，耒阳市人，郴州市劳动局职工，住郴州市燕泉路46号劳动局宿舍。原告郴州市大中专技校毕业生就业服务中心与被告广州环洋商务学校，被告曹洪明培训安置合同纠纷 签订一年以上的劳动合同，被用人单位随意辞退，或工资达不到合同要求，待遇太低而自动离职。因此，被告广州环洋商务学校应承担违约责任，并根据培训 ...
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