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月发1800元,做完一个工程按提成按1,5一个平方算,我总共做了两个工地,大概有16000左右,我由于有事我像公司辞职了,当时老板还说叫我1月16号去 劳动局投诉在我手上的只有工号牌,上班打的卡也在公司,我又拿到,老板黑白两道都通,我该怎么办呢?谢谢聂律师您的回答,但我没什么证据,只有工号牌,我担心 ...
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合同。合同到现在也没有。所以我现在没有合同。但我的确在那上班的。请问各位我该怎么办?我可以申请劳动仲裁吗?能成功吗?我只要求他赔偿我国庆的工资,还有4天 两个女孩10月2号就辞职了。店里就我一个人。她们还说,现在生意不好,需要人,而且认为她们开始开我的工资开高了。我是2400+提成的。 她们又说我一 ...
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1-2个小时的班,而且老板加班费,如果周末有加班老板说只按照平时的工资来,工作一年了,他白加了无数个班了。 我坚决2月2号辞职,请问律师我分析 , 辞职申请,上面有老板的签名答应2月2号辞职(没盖公章,这算证据么?假如老板否认,说是他签的,或者是我无中生有的,我该怎么办),这个证据有效吗?...
//www.110.com/ask/question-2173275.html -了解详情
上班保底4500一个月,保底3个月,现在过了3个月了,拿提成工资太低,我和老板辞职,老板叫我还做一个月,我就做,上午我贷收的货款没交,我下午就没去了,过了 天我去找老板拿我的车辆登记证,老板说我的货款没交,我说你把我工资算清楚,老板说我的工资没有了,公司的这种做法对吗?我应怎么办.有谁能帮帮忙...
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就可以辞职了 可到了年底放假回去我就跟他说辞职的事 他没批 口头上要提成我 年后我就来了 把单子都做好了 可是受不了老板的脾气 我第二次以发信息到他的手机上再次 好电脑的东西就可以走了 可是工资都没我 我就忍着到大半个月 说到15号一定走 叫他提成我 他以没招到人为由 又我走 我怎么办...
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我是在抓毛厂工作的,今年七月开始上班,老板说保底工资1600另外加提成,压一个月工资,现在我想辞职老板批,还威胁说要走一分工资都没有,跟老板说了辞职之后去上班,一天扣三天工资和提成,我想告他,但是又怕告了他也,我该怎么办?...
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我每个月都倒贴钱挣钱罢了还实行单休请假要扣钱,他说要是辞职提成了还要扣钱,我应该怎么样捍卫我自己的权利。在这上班没有工作牌没有上班打卡记录,我没有劳动合同,发工资他直接的现金没我工资条倒是我签了字,但是网上有我发布的几千条的推广公司产品的信息都有我的名字,我应该怎么办?...
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我原是公司的主管,9月10日提出辞职,还有7月8月的6-7千提成没有发给我。财务跟我说,老板打算发给我了。说我工作期间的工资分配合理,但是我每次做好工资表都是发给老板和老板娘看过的,他们都没有说什么,这是是就代表他们是默认的,现在我走了,又这么说,以此为由,发剩余提成我。我该怎么办?...
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职务是做销售。做了1年零1个月辞职,把工资和提成及其他算好后,共1.5万余元。老板可能是怕我带走客户,与我签订协议,说是3年内能做本行业,能泄漏公司任何有关 .在基于第1个问题的基础上,我应应该在他放假之前找他结清工资? 3.若我在腊月14才找他要的话,但是他们已经放假了,人走了我该怎么办呢 ?...
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4月份去面试的,老板说每个月工资都能拿7000左右,但是没有保底,没有保险,提成我拿三成老板拿七成,我想嘛一个月7000左右也可以了没有保底就没保底吧,就在 叫我赔偿他半个月的损失,还叫我去告他,说工资我他要个中间人说要交给法院,我该怎么办?如果真告他的话赢的几率上一多少?而且没有签合同! ...
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